Descriptif du poste: Nous recherchons un Chef de Projet IT talentueux et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion de projets techniques, avec une forte capacité à coordonner les équipes et à livrer des projets de haute qualité dans les délais impartis. Responsabilités : - Piloter et coordonner les projets IT de bout en bout, de la conception à la mise en production. - Collaborer avec les équipes internes et les parties prenantes externes pour définir les besoins et les objectifs du projet. - Établir et gérer les plans de projet, incluant les ressources, les échéanciers et les budgets. - Assurer le suivi et le reporting de l'avancement des projets, identifier et gérer les risques. - Garantir la qualité des livrables et le respect des normes et des standards techniques. - Animer les réunions de projet et communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes. - Participer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet. Profil recherché: Compétences requises : - Expérience avérée en gestion de projets techniques IT. - Bonne connaissance des méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, Waterfall). - Compétences techniques solides dans les domaines du développement logiciel, de l'infrastructure IT ou des systèmes d'information. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. - Excellentes compétences en communication et en leadership. - Capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions sous pression. Compétences appréciées : - Certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2, CSM). - Expérience avec les outils de gestion de projet (Jira, Trello, MS Project). - Connaissance des environnements cloud (AWS, Azure, Google Cloud). - Familiarité avec les pratiques DevOps et les outils CI/CD. Profil recherché : - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différentes parties prenantes. - Autonomie et sens des responsabilités. - Capacité à proposer des solutions innovantes et à optimiser les processus existants. - Bonnes compétences en communication.