Le sais-tu ? Passionné de l'automobile ou pas, ce qui compte chez Norauto c'est ton envie de performer sur ton métier et d'aller ensemble vers la satisfaction client ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Apporter des solutions, c'est le quotidien de notre Service Team ! Au sein de notre service RH pour le périmètre Développement Humain composé de 25 personnes, tu accompagneras ton manager, le RRH siège dans la mise en œuvre de la stratégie RH et plus spécifiquement développement Humain au sein de la service Team. Une journée au sein du service c'est : Challenger et accompagner les managers du siège Norauto France dans le recrutement externe de leurs futurs collaborateurs CDI / CDD / Alternance (compréhension du besoin, brief de poste, diffusion d'annonces, sourcing sur les CVthèque et réseaux sociaux, gestion des candidatures, gestion des entretiens téléphoniques et physiques). Etre le/la référent/référente des nouveaux collaborateurs du siège dans le cadre de leur parcours d'intégration (: animation de sessions d'intégration, suivi des rapports d'étonnement). Être l'interlocuteur/ interlocutrice privilégié.e des écoles et universités , et participer activement aux forums et job dating pour développer notre marque employeur auprès des étudiants. Animer le programme de cooptation au sein de Norauto France. Participer à la mise en place d'indicateurs RH au sein du service. Accompagner la mise en œuvre opérationnelle de la politique de diversité, notamment sur le sujet du Handicap. Dispenser des formations sur le sujet du recrutement auprès des collaborateurs Norauto. Animer nos partenaires RH externes. Contribuer aux projets RH transverses en lien avec le service. Ton moteur ? Ayant un goût prononcé pour les relations Humaines, tu aimes porter une vision stratégique et opérationnelle du recrutement et de l'accompagnement des talents. Ton côté agile et ton sens de l'organisation te permettront d'accompagner également le développement de nos engagements sociétaux. Notre carburant ? Te faire vivre les valeurs d'une entreprise et partager des moments conviviaux au sein de la Move Factory. Le leitmotiv Norauto est d'embarquer ses Hommes au sein d'un projet innovant, et de participer à leur volonté d'évolution au sein de l'écosystème Mobivia. Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe (à partir de XX€ brut/mois) et de nombreux avantages : prime d'objectif 18 jours de RTT primes d'intéressement, primes de participation, plan épargne entreprise, 2 jours de télétravail /semaine mutuelle, prévoyance, avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto, tickets restaurants, pass mobilité durable, avantages CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Accessibilité du site : La Move factory se situe au 2A Boulevard Van Gogh - Villeneuve d'Ascq. Le site est accessible par métro/bus - arrêt " Villeneuve d'Ascq- Hôtel de ville" (3 min à pied du site). En voiture, un parking est mis à disposition pour les collaborateurs. A vélo, le site dispose d'emplacements sécurisés.