Lynx RH est un cabinet de recrutement et d'intérim spécialisé dans les profils qualifiés, cadres et experts, intervenant dans les domaines de la comptabilité, de la finance, des ressources humaines et de l'ingénierie. Grâce à une approche humaine et personnalisée, Lynx RH accompagne chaque jour entreprises et candidats dans la réussite de leurs projets professionnels.Dans le cadre du développement de l'un de nos clients, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e), expert(e) du logiciel SILAE, pour un poste basé à Castries.Vos missionsRattaché(e) à la Directrice Administrative, vous assurez la gestion complète du processus de paie et de l'administration du personnel :Préparation des bulletins de salaire en intégrant l'ensemble des éléments de rémunération : congés, primes, heures supplémentaires, absences, etc.Établissement, contrôle et sécurisation des fiches de paie dans le respect de la législation sociale.Rédaction des contrats de travail et des avenants.Gestion des accidents du travail, arrêts maladie, absences, congés payés et de toutes les activités administratives liées aux salariés.Préparation et suivi des documents réglementaires liés à la gestion du personnel.Réalisation des déclarations sociales auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyanceli>Élaboration du bilan social et des reportings RH.Paramétrage, optimisation et utilisation avancée du logiciel SILAE.Pré-requisFaire preuve d'organisation et de rigueurÊtre polyvalent et flexibleFaire preuve de discrétionAvoir une aisance relationnelleÊtre à l'écouteÊtre autonomeFaire preuve de diplomatieSavoir gérer les conflits et les négociationsProfil recherchéFormation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +3 minimum).Expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste similaire.Maîtrise experte du logiciel SILAE indispensable.Excellente connaissance de la législation sociale et des procédures de paie.Rigueur, autonomie, discrétion, sens de l'analyse et excellent relationnel.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an