RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre service Logistique sur notre site des Essarts-en-Bocage (85) en qualité de Réceptionnaire - Préparateur / Préparatrice de commandes en CDI Au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, Kévin, Responsable Logistique ainsi que Corallie son Adjointe, vous confieront les missions suivantes : - Réceptionner, contrôler et stocker les commandes fournisseurs : notre plateforme logistique de 6000 m² stocke 17000 produits ; - Optimiser le rangement et l'aménagement des zones de stockage ; - Réaliser la préparation de commandes à destination de nos clients : nous expédions 400 colis chaque jour ; - Conditionner les commandes et réaliser les opérations d'expédition ; - Être garant(e) de la satisfaction client par la qualité du conditionnement des expéditions réalisés au sein de l'entrepôt. Les + BATI AVENUE ? - Un cadre de travail stimulant dans une start-up en forte croissance : 97% de l'équipe met en avant l'atmosphère de travail ; - Des managers à l'écoute, un encadrement formateur et une intégration pas à pas : 97% des collaborateurs soulignent la qualité de l'intégration des nouveaux arrivants ; - L'opportunité de monter en compétences rapidement et de devenir un acteur clé de notre développement : 97% de nos collaborateurs estiment apporter leur contribution personnelle à l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous : - Êtes issu(e) d'une formation logistique et/ou disposez d'une première expérience sur des missions similaires ; - Êtes idéalement titulaire des CACES 1-3-5, voire 6 ; La formation CACES pourra vous être proposée après une période d'essai et validation sur le poste ; - Aimez collaborer avec l'équipe pour améliorer les processus et l'efficacité du service ; - Avez une bonne capacité d'adaptation et êtes organisé(e). Ce que nous vous offrons : - Un CDI à temps plein de 35 H 00 par semaine - Des horaires stables, adaptés à votre vie personnelle, du lundi au vendredi ; - Un parcours d'intégration structuré et rassurant ; - Une rémunération composée d'un salaire fixe (taux horaire 12.95€) sur 12 mois et de primes mensuelles (prime variable sur objectifs ) - Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille avec une prise en charge partielle par l'employeur ; - Un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise. Et maintenant ? Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est : 1. Un premier échange téléphonique ; 2. Si celui-ci est concluant, un entretien physique avec Kevin, votre futur manager et Corallie, son adjointe. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw