POSTE : Directeur du Développement Immobilier H/F DESCRIPTION : Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. À propos du rôle : En tant que Directeur du Développement Immobilier, vous jouerez un rôle stratégique dans la gestion et le suivi de projets d'envergure, tout en optimisant les opérations immobilières pour assurer un succès durable. Responsabilités : * Coordonner les projets immobiliers avant validation par le Comex et informer régulièrement sur leur avancement. * Gérer les ouvertures, fermetures et réinstallations des points de vente en collaboration avec les services Retail, Finance et Juridique. * Élaborer des budgets et business plans en collaboration avec les parties prenantes (Retail, Finance, RH). * Mener les négociations des baux commerciaux avec les propriétaires, courtiers et le service Juridique. * Garantir la bonne gestion des projets en respectant les délais et les normes de qualité. * Développer des relations solides avec les propriétaires et promoteurs. * Assurer la mise en oeuvre de la stratégie RSE dans les opérations immobilières. * Superviser le suivi financier, les contentieux, les opérations de maintenance et les audits. * Négocier avec les partenaires pour garantir un service optimal. PROFIL : Qualifications : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le retail, avec une connaissance approfondie des marchés européens (UK, Benelux, Allemagne, etc.). Compétences requises : * Solide expertise en gestion juridique des baux et négociations immobilières. * Expérience significative en gestion de projet, avec une capacité à anticiper les risques et sécuriser les délais. * Maîtrise des ERP et des normes de sécurité. * Rigoureux, organisé, et doté d'une grande aisance relationnelle. * Capacité à négocier avec fermeté et clarté. * Anglais courant indispensable. Conditions : * Rémunération attractive * Statut cadre, forfait jours (215 jours/an) * Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, transports, vestiaire, ventes privées, 1 jour de télétravail par semaine. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'expansion de nos projets en Europe !