Description du poste : Chez GE Vernova, nous sommes unis par une mission unique, urgente et porteuse d'espoir : électrifier pour prospérer et décarboner. Le monde a besoin de nous pour accélérer la transition vers une énergie plus fiable, abordable et durable. GE Vernova est basé à Cambridge, dans le Massachusetts, aux États-Unis, et compte plus de 75 000 salariés dans plus de 100 pays à travers le monde. En France, nous avons 14 sites. Notre siège social est à Issy Les Moulineaux. Toutes nos branches y sont représentées: Power, Electrification & Wind. Merci de postuler via ce lien Le poste s'effectuera sur le site industriel de Villeurbanne qui propose un ensemble de matériels permettant la mise sous ou hors tension des portions d'un réseau électrique tels que des disjoncteurs et sectionneurs hautes tensions. Au sein d'un service méthodes nouvellement structuré, le/la technicien méthodes industrielles intégrera l'équipe Méthodes Maintenance et Industrialisation de l'usine de Villeurbanne. Missions La mission principale sera de concevoir et faire évoluer les outillages (conception 3D, plans, définir le cahier des charges du besoin des nouveaux outillages et équipements), pour consulter les fournisseurs d'équipement, et piloter de la commande à la réception et mise en production. Ce travail devra prendre en compte les contraintes ergonomiques et de sécurité liées au poste de travail. Le/La technicien sera formé(e) au cours de la première période de la mission à l'environnement de l'appareillage haute-tension, et aux différents outils informatiques disponibles. En fonction des différents projets en cours, les autres missions seront de: -Développer et optimiser les process de montage, développer de nouvelles implantations, -Aménager les postes de travail (ergonomie, sécurité au poste, environnement, approvisionnement Apporter les solutions aux problématiques rencontrées lors de l'assemblage des disjoncteurs, -Analyser les causes d'accidents impliquant le process et proposer des solutions, -Assurer la mise en place / la montée en cadence des nouveaux produits/process. Bac+2 technique avec un minimum de 3 ans d'expérience en Bureau d'études ou Méthodes outillages - Connaissance techniques en mécanique (indispensable Connaissances des outils Lean - Utilisation d'un ERP (SAP apprécié Maitrise d'un outil de conception 3D (Créo Parametrics apprécié) et d'un logiciel 2D (AutoCAD apprécié) Merci de postuler via ce lien