POSTE : Assistant Administration des Ventes H/F DESCRIPTION : ASSISTANT ADMINISTRATION DES VENTES - H/F CDD Clermont Ferrand (63) Mettez un peu de vous chez nous ! Chez POMONA, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, de toujours mieux nourrir leurs clients. Venez donner le meilleur de vous-même dans un groupe où votre éventuelle situation de handicap est une force. Aujourd'hui, nous recherchons un Assistant Administration des Ventes H/F pour l'une de nos Directions Régionales du réseau POMONA PassionFroid, expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés sur notre agence de Clermont Ferrand pour un CDD de 6 mois. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : * Vendre et développer un portefeuille clients, * Gérer les appels entrants/sortants, * Saisir les commandes, * Gérer les litiges, * Informer et conseiller sur la mise en oeuvre des produits. PROFIL : Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est grâce à l'implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et la Direction Commerciale contribue à cette réussite collective. Il ne manque plus que vous pour venir compléter cette belle équipe ! Nous recherchons une personne de formation Bac +2/3 en commerce/hôtellerie, dotée d'une première expérience sur un poste similaire. Si en plus, vous avez le sens du commerce et le goût du challenge et êtes doté d'un excellent sens relationnel, c'est encore mieux. Mais ce n'est pas tout. Ce qui compte aussi, c'est de partager l'état d'esprit du Groupe POMONA. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Et chez nous, votre personnalité est essentielle.Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : * Devenir Conseiller Commercial Sédentaire H/F chez nous, c'est travailler en binôme avec un commercial terrain. * C'est travailler 34 heures hebdomadaires. * C'est aussi suivre un parcours d'intégration et de formation. * C'est également bénéficier d'une rémunération attractive : fixe sur 13 mois + variables, tickets restaurant, indemnité transport, intéressement + participation, mutuelle, réductions tarifaires. * C'est évoluer dans un Groupe à l'actionnariat familial stable. * Et être au coeur d'une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label "engagé RSE").