En rejoignant l'équipe Cybersécurité de Xavier, vous serez en charge de la définition / du pilotage de la stratégie de gestion des identités et des accès du Groupe. Vous contribuerez également à l'optimisation du processus de management de comptes informatiques tout en promouvant les bonnes pratiques et les règles au sein du Groupe Théa. Pour cela, vos missions seront les suivantes : - Vous construirez un catalogue recensant toutes les identités numériques (et leurs rôles), toutes les capacités d'autorisation et toutes les habilitations en termes de droits - Vous établissez un processus d'habilitation sur les différents composants du SI (logiques et physiques), faisant intervenir les différents métiers concernés (métiers, UX, sécurité, etc.) - Vous contribuez à la nomenclature des comptes et en vérifiez le respect - Vous participez à la conformité aux obligations règlementaires et aux référentiels : GxP/GAMP5/21CFR-Part11, ISO13485, ISO27002, ITIL, Commissaires aux Comptes, etc., ainsi qu'à l'application des règles et standards (notamment de cybersécurité) définis par le groupe - Vous définissez les règles en rapport avec le Core Model Groupe - Vous industrialisez les revues de comptes/droits et vous vous assurez de la pérennité de la démarche - Vous optimisez le processus de gestion des comptes - Vous évaluez la nécessité d'outillage et en pilotez la mise en place - Vous prenez en charge l'acculturation auprès des collaborateurs, sur votre périmètre. De formation Bac+3 à Bac+5 en Informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, dans un contexte international. Vous possédez une bonne connaissance d'Active Directory / Azure AD, scripting (PowerShell). La connaissance d'outils comme Saviynt, SailPoint ou équivalent est un plus. Vous êtes à l'aise avec les principes ITIL (changes, etc.). Vous savez être force de proposition afin de répondre aux besoins liés à la sécurité et savez faire preuve de pédagogie pour sensibiliser les utilisateurs aux enjeux de sécurité. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes également reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Ce poste évoluant dans un contexte international, vous maitrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit. Votre rémunération : Partie fixe sur 13 mois + bonus + participation + intéressement Vous bénéficiez aussi d'avantages comme : * Une carte tickets restaurant * Des Chèques Emplois Services Universels pour financer des prestations de services à la personne (garde d'enfant, ménage, travaux, etc.) * 6 jours de télétravail par mois * Un accompagnement à la mobilité personnalisé en cas de déménagement Et également : * Un séminaire d'intégration collectif : une semaine pour faire la connaissance de votre « promo » et tout savoir de Théa * Des rencontres individuelles et collectives avec les membres de la Direction. * Un plan de formation individualisé avec possibilités de cours de langues et de formations métiers tout au long de l'année. * Un suivi de carrière régulier et personnalisé avec de nombreuses opportunités professionnelles en interne. * De nombreux évènements internes : réunions du personnel trimestrielles, conférences, rencontres, festivités, .. pour n'en citer que quelques-uns. * La possibilité de partir en mission humanitaire via la Fondation Théa. * Un environnement de travail moderne et agréable. * Un accès aux activités sportives et culturelles de la région.