RESPONSABILITÉS : Le Pôle Médico-Social Léopold Bellan Mantes-Septeuil recherche un(e) alternant(e) assistant(e) qualité pour une durée de 12 ou 24 mois. Le poste sera basé sur deux sites : - La résidence et habitat de Septeuil, regroupe deux structures médico-sociales : un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) d'une capacité de 102 lits et disposant d'une unité protégée ainsi qu'un établissement d'accueil médicalisé (EAM) pouvant accueillir 65 résidents et bientôt un service accueil de jour pour jeunes autistes. - La résidence médicalisée de Mantes-la-Jolie regroupe un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), de 82 lits (dont 2 lits d'hébergement temporaires), un PASA de 14 places, un accueil de jour de 12 places et une plateforme de répit pour les aidants. Sous la responsabilité de la directrice adjointe chargée des soins et de la qualité, en collaboration avec l'assistante administrative chargée de la qualité et en lien avec le service qualité du siège, vous contribuer au développement de la démarche qualité et gestion des risques de la Résidence et à la préparation de la certification HAS. Vos principales missions seront : - Participation à la préparation des audits internes et à la formalisation des plans d'actions, - Accompagnement à la restructuration de la gestion documentaire informatisée (arborescence documentaire, codification...) - Rédaction et mise à jour des documents qualité (protocoles, procédures...) - Préparation des réunions qualité et rédaction des comptes-rendus - Sensibilisation des professionnels à la qualité et la gestion des risques dans les services - Collaboration avec les équipes pour l'élaboration et la mise à jour des cartographies des risques - Participation à l'actualisation du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez actuellement un diplôme portant sur le Management ou la Démarche qualité en structure médico-sociale et recherchez une alternance pour une durée de 12 ou 24 mois. Vous êtes attiré par le secteur médico-social et êtes sensibilisés à ses enjeux. Vous possédez les compétences suivantes : - Méthodologie de gestion de projets - Capacité de travail en équipe multi-professionnelle et en autonomie - Capacité rédactionnelle - Savoir prendre en compte et interagir avec les personnes accompagnées et leurs proches - Travail d'équipe