POSTE : Technicien Chauffagiste H/F DESCRIPTION : Technicien(ne) en Entretien et Dépannage de Chaudières Gaz et Fioul. Vous jouerez un rôle clé dans la maintenance préventive et corrective des équipements de chauffage, garantissant confort, sécurité et satisfaction des utilisateurs. Responsabilités Principales : Entretien Annuel : - Entretiens Annuels : Réaliser les entretiens annuels des équipements de chauffage, y compris chaudières gaz, fioul, et VMC, pour assurer leur bon fonctionnement. - Prévention : Effectuer des opérations de maintenance préventive pour prolonger la durée de vie des équipements et optimiser leur performance. Diagnostic et Dépannage : - Diagnostic : Identifier les pannes ou dysfonctionnements sur les systèmes de chauffage. - Réparation : Réaliser les réparations nécessaires, y compris le remplacement de pièces défectueuses, pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations. Comptes Rendus : - Documentation : Rédiger des comptes rendus précis de vos interventions, détaillant les actions réalisées et les pièces remplacées. - Communication : Assurer une traçabilité claire des interventions et une communication efficace avec les clients et les équipes internes. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 2500 € / mois PROFIL : Profil Recherché : Formation : - Diplôme : CAP/BEP à Bac +2 ou équivalent dans les domaines du chauffage, de la climatisation, ou de la maintenance. Expérience Professionnelle : - Expérience : Expérience significative dans un poste similaire, démontrant votre expertise dans l'entretien et le dépannage de chaudières gaz et fioul. Compétences Techniques : - Diagnostics : Solide maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation sur les systèmes de chauffage. - Normes : Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le domaine du chauffage. Qualités Personnelles : - Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles et les délais. - Rigueur : Excellente organisation et rigueur dans la gestion des interventions et la tenue des documents. - Relationnel : Bonnes compétences relationnelles pour communiquer efficacement avec les clients et comprendre leurs besoins.