POSTE : Chef de Projet - Tresorerie - Jeune Talent H/F DESCRIPTION : Vous êtes interessé(e) par les métiers de la TRESORERIE - Cash Management (Liquidités, flux, prévisions) - Opération de Change (Comptant, terme, swap et option) - Opération de Taux (Swap de Taux, Currency Swap) - Opération gestion de la dette (Emprunt, Ligne de crédit) - Émission de TCN (NEU CP, NEU MTN), Emission Obligataire Vous souhaitez compléter votre parcours pédagogique, en participant aux projets de transformation que nous menons avec nos clients, de façon à maitriser et devenir un expert sur les principales phases et les méthodes de gouvernance et de suivi de projet. La diversité des missions sur lesquelles vous pourriez intervenir vous permettra de multiplier les expériences et de booster vos compétences. Vous vous sentez en capacité d'interagir avec les différents acteurs métiers (commerciaux, opérationnels, fonctionnels et techniques), comprendre leurs besoins, leurs exigences et leurs contraintes tout en ne perdant pas de vue les étapes clés et les objectifs des projets sur lesquels vous intervenez. PROFIL : Encadré(e) par des consultants plus experts, vous serez chargé(e) d'accompagner les projets de transformation sur des chantiers spécifiques selon l'organisation des programmes engagés, vous aurez la responsabilité, en liaison avec les équipes du client d'assurer des missions d'Assistance à la Maîtrise d'Ouvrage pour lesquelles la société CITIZEN CAN aura été retenue. - Produire des livrables attendus par les clients - Contrôler et Assurer un « reporting » des actions en respectant la méthode et le calendrier du projet. - Intervenir directement sur l'une des phases du Projet - Accompagner le changement Vos atouts : - Autonomie, ouverture d'esprit, curiosité, créativité, agilité et rigueur - Appétence pour les outils informatiques - Bonne capacité de communication - Capacité d'adaptation - Capacité d'analyse et de rédaction Vous avez envie d'exercer votre métier dans un environnement qui se distingue également pas les valeurs humaines qu'il incarne. Nous avons mis en place un parcours de formation dédié à nos jeunes talents, l'objectif étant de les accompagner dans la structuration de leur profil professionnel et de développer leurs compétences distinctives pour évoluer dans le secteur du conseil avec les meilleurs atouts Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire (Bac +5 minimum), vous n'avez que très peu d'expérience mais nos métiers vous intéressent. Rejoignez notre parcours jeunes talents !