Vos missions : * Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) * Assurer une surveillance régulière de l'état de santé des résidents * Participer au bien-être des résidents en apportant le soutien et la réassurance nécessaires * Participer à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés * Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements Et bien sûr vous épanouir au sein de notre équipe tout en contribuant au bien-être et au confort de nos résidents !Les compétences métier : * Capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes * Savoir évaluer un état clinique * Maintenir l'autonomie de la personne * Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents * Approche bien traitante et humanitude indispensable Les aptitudes professionnelles : * Sens de confidentialité * Communication adaptée et sens de l'écoute * Empathie et esprit d'équipe * Sens de l'organisation Rejoindre ADEF RESIDENCES c'est : * Choisir une entreprise associative solide, structurée et humaine, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. * Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie dans un établissement de santé/EHPAD. * Vous aimez le contact humain et le travail d'équipe, vous avez une forte conscience professionnelle et le sens des priorités. Votre rigueur, votre dynamisme ne laissent pas indifférents. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour intégrer nos équipes. Amplitude horaire: 21H -7H un We travaillé sur deux Planning en roulement: petite et grande semaine Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent ! A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : * Étude de votre candidature et entretien téléphonique * Entretien opérationnel avec le directeur Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 156,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail de nuit Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/05/2025