POSTE : Responsable de Secteur Déchets H/F DESCRIPTION : Notre entité NUVIA Support porte nos activités de logistique et agit en tant qu'opérateur industriel (exploitation d'installations supports en milieu nucléaire) pour nos donneurs d'ordres. A ce titre, notre société accompagne donc les exploitants des sites et les entreprises prestataires dans la réussite de leurs projets en leur apportant la logistique de chantier et le pilotage associé. Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons pour notre agence du CNPE de Dampierre un Responsable de Secteur Déchets, en CDI. Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous serez en charge des missions suivantes : · Assurer la satisfaction des clients (principalement EDF) sur le périmètre d'activités qui vous est confié, conformément aux processus applicables dans le cadre des activités dans le contexte d'un site nucléaire ; · Manager votre équipe de techniciens déchet ; · Déployer de la politique Sécurité de l'entreprise au sein de vos équipes et surveiller sa correcte mise en oeuvre ; · Assurer la planification des activités en lien avec l'ensemble des acteurs du site (clients, autres responsables d'exploitation NUVIA sur site) ; · Gérer le planning des équipes (absences, congés, formations), définir les besoins supplémentaires (CDI, intérimaire) ; · Mettre en place et faire vivre un système de management visuel permettant d'assurer à la fois un correct pilotage des activités et le reporting vis-à-vis du management ; · Assurer la gestion financière de l'activité : maîtrise des ressources engagées et de la productivité, partage de la stratégie avec le responsable d'exploitation et chef de site ; · Réaliser le suivi des activités sur leurs aspects techniques et contractuels. Ce poste peut être soumis à des prises d'astreinte décision. Envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez nos équipes NUVIA pour nous accompagner dans la réalisation de projets techniques à valeur ajoutée, dans une structure qui allie proximité, esprit de conquête et engagement en matière de prévention et de sécurité. Parce que notre secteur de l'énergie est une aventure humaine, il est indispensable d'y inclure toutes les individualités pour continuer d'enrichir la filière nucléaire à travers des talents venus de tout horizon. Notre politique de recrutement met également en avant un parcours d'intégration, des formations adaptées, et des possibilités d'évolution à la hauteur de vos ambitions. Notre modèle managérial valorise l'autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité. A tous ceux qui cherchent une vraie aventure professionnelle : Vous serez bien chez nous ! PROFIL : Vous avec une connaissance de la réglementation et des contraintes associées au secteur du Nucléaire, idéalement avec une expérience minimale de 3 ans dans ce domaine. Rigueur, polyvalence, communication et disponibilité seront des qualités nécessaires pour votre réussite à ce poste.