Descriptif du poste:\n\nQui sommes-nous ?\n\n\n\nLe LabFactory est le centre de services de notre ESN - une équipe d'une quarantaine de personnes, en croissance, qui développe et maintient des applications sensibles pour des clients exigeants : Défense, Transport, Édition logicielle.\n\nNotre ADN : proximité, esprit d'équipe, qualité de production. Pas un centre de services low-cost - un centre d'excellence en construction, avec une ambition claire pour 2030 : devenir un acteur souverain reconnu pour le plaisir de collaborer et la qualité de ses livrables.\n\n\n\nLe projet\n\n\n\nVous rejoignez la refonte d'une application stratégique de gestion des opérations de l'Armée de l'Air - un système métier à la croisée d'une GMAO et d'un outil RH, couvrant la planification des missions, la gestion des compétences, la planification des ressources humaines et matérielles.\n\nCe n'est pas un projet CRUD standard. C'est une application critique, à fort enjeu métier, qui doit répondre aux exigences de sécurité, de traçabilité et de conformité propres au secteur Défense.\n\nLe projet entre dans une phase de structuration technique : socle sécurisé, industrialisation des pratiques, montée en qualité. Un expert externe accompagne l'équipe jusqu'en novembre pour poser les fondations. Vous prenez la suite et pérennisez.\n\nL'équipe est petite (3 à 5 personnes). Le Lead Dev n'est pas un manager - c'est le développeur le plus expérimenté de l'équipe, celui sur qui repose la cohérence technique du projet, il est le garant des bonnes pratiques au sein de l'équipe.\n\n\n\nLe rôle\n\n\n\nVous êtes référent technique de l'équipe. Vous participez au développement et vous portez en plus la responsabilité de la qualité technique, des choix d'architecture au niveau de l'application, et de la montée en compétences de l'équipe.\n\n\n\nCe que vous ferez concrètement :\n\n\n\nContribuer au développement au même titre que les autres membres de l'équipe\n\nAnimer les revues de code et veiller au respect des standards\n\nConcevoir ou valider les choix techniques sur les évolutions significatives\n\nDocumenter les décisions d'architecture (ADR)\n\nAccompagner la montée en compétences des devs\n\nArbitrer les choix techniques du quotidien et débloquer les sujets complexes\n\nAppliquer et enrichissez les standards LabFactory (CI/CD, outillage, qualité, sécurité)\n\nConstituer les packages de livraison et fournir les preuves de qualité (tests, sécurité, conformité)\n\nIdentifier et prioriser la dette technique, proposer des plans de remédiation\n\n\n\nCe que vous ne ferez pas : \n\nGérer des plannings, animer des équipes au sens RH, ou porter les engagements client - c'est le rôle du Responsable Applicatif, avec qui vous travaillez en complémentarité.\n\n\n\nLe contexte technique\n\n\n\nStack principale :\n\n\n\nJava / Spring Boot (Spring Security, JPA/Hibernate, Spring Data) & React\n\nArchitecture REST, multi-tenant\n\nPostgreSQL, Redis\n\nCI/CD, Docker, tests\n\nProfil recherché:\n\nLe profil recherché\n\nVous avez 5 ans ou plus d'expérience en développement Java/Spring, et vous avez déjà porté la qualité technique d'une équipe - pas forcément avec le titre de Lead Dev, mais avec la réalité du rôle.\n\n\n\nCe qui compte vraiment :\n\n\n\nVous êtes capable de challenger une décision technique sans imposer, et de convaincre plutôt que de trancher\n\nVous écrivez des tests avant de corriger un bug\n\nVous documentez pourquoi vous avez fait un choix, pas juste quoi\n\nLa sécurité applicative n'est pas une contrainte externe - c'est intégré à votre façon de développer\n\nVous aimez transmettre ce que vous savez\n\n\n\nUn plus : expérience en contexte sensible (Défense, administration, projets certifiés ou habilités).\n\n\n\nCe qu'on vous offre\n\nUn projet stratégique à fort enjeu, avec un vrai plan d'industrialisation - pas une reprise de marécage\n\nUn LabFactory en croissance avec une vision long terme (2030) et des chantiers concrets : ISO 27001, IA souveraine, forge logicielle\n\nUne culture humaine : responsabilisation, esprit d'équipe, proximité, \n\nUn rôle où la technique est valorisée - vous ne devenez pas manager pour progresser\n\nUn alignement avec Tech Lead, architecte et delivery expérimentés de l'ESN