Directeur Supply Chain F/H 38 - Grenoble
Offre n° 6687438
Directeur Supply Chain F/H
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Publié le 07 septembre 2026
Descriptif du poste:\n\n* \nDéfinir et déployer la stratégie Supply Chain en cohérence avec les objectifs de développement de l'entreprise.\n* \nStructurer et optimiser les processus Supply Chain afin d'accompagner la montée en capacité.\n* \nPiloter le sourcing et les fournisseurs stratégiques : sélection, négociation, suivi de performance et sécurisation des approvisionnements.\n* \nAnticiper les risques fournisseurs et mettre en place les plans de continuité nécessaires.\n* \nSuperviser la planification, les approvisionnements et la gestion des stocks.\n* \nOptimiser les niveaux de stocks tout en garantissant la disponibilité des composants et produits.\n* \nSuperviser et optimiser les flux logistiques en France et à l'international.\n* \nPiloter les prestataires et partenaires externes.\n* \nMettre en place et suivre les principaux KPI Supply Chain : qualité, coûts, délais, stocks et niveau de service.\n* \nParticiper à l'évolution des outils ERP/MRP et des systèmes de pilotage.\n* \nPorter les projets d'amélioration continue et accompagner la transformation de l'organisation.\n* \nManager et accompagner la montée en compétences de l'équipe Supply Chain.\n* \nCollaborer étroitement avec les équipes R&D, Industrialisation, Production, Qualité et Finance.\n\nProfil recherché:\n\n* \nFormation supérieure en Supply Chain, ingénierie, opérations ou management industriel.\n* \nEnviron 10 ans d'expérience ou plus dans des fonctions Supply Chain ou opérations industrielles.\n* \nExpérience significative dans le management d'équipes et le pilotage de fournisseurs stratégiques.\n* \nUne expérience dans les dispositifs médicaux / MedTech ou dans un environnement industriel fortement réglementé est recherchée.\n* \nBonne maîtrise des problématiques de sourcing, approvisionnement, planification, stocks et logistique.\n* \nUne expérience dans un contexte d'industrialisation, de montée en capacité ou de forte croissance constitue un réel atout.\n* \nMaîtrise des environnements ERP/MRP.\n* \nAnglais professionnel indispensable.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 80 - 120 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Bureau des Talents
\n Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l'accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact.
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