Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur de Territoire Grand-Ouest, vous mettez en oeuvre la politique du groupe en matière de commercialisation et de gestion locative. Vous êtes garant du niveau de satisfaction de nos clients (locataires, associations, institutionnels...). Vous avez la responsabilité d'un patrimoine d'environ 2300 logements répartis en Loire-Atlantique et en Vendée. Vous managez une douzaine de collaborateurs dont une Responsable de secteurs ainsi que 5 collaborateurs en rattachement direct. Vos principales missions sont les suivantes : Développement commercial : - Vous pilotez le processus d'attribution des logements, êtes garant du respect de la politique de peuplement et des engagements réglementaires - Vous élaborez le plan d'actions commerciales et assurez une veille concurrentielle Gestion locative : - Vous assurez le suivi des réclamations clients et leur traitement dans les impératifs de qualité et de délai - Vous participez à l'analyse de votre patrimoine et à l'identification des travaux à réaliser - Vous analysez les impayés et le précontentieux pour mettre en place la procédure de traitement appropriée et assurer le recouvrement des loyers - Vous assurez le reporting et suivi des tableaux de bords avec le contrôle de gestion Gestion patrimoniale et développement du Parc : - Vous assurez la maintenance et le suivi du plan d'entretien prévisionnel du patrimoine - Vous êtes le garant de la programmation ainsi que de la réalisation du plan stratégique de patrimoine Représentation - Vous êtes le représentant de Vilogia au sein de votre territoire et auprès de l'ensemble de partenaires et collectivités - Vous assurez le lien avec les services centraux ainsi qu'avec vos homologues des autres régions chez Vilogia. - Vous travaillez au développement des partenariats sur la thématique de l'accompagnement social de nos clients ***SUITE DES MISSIONS PLUS BAS*** Profil recherché: De formation supérieure (immobilier, gestion ou commerce, ...), vous bénéficiez d'une expérience de management de 5 ans minimum idéalement dans le secteur de l'immobilier social. Reconnu pour votre leadership, vous démontrez de réelles aptitudes au management d'équipe et savez identifier les forces d'une organisation pour optimiser ses process. Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre sens de la négociation et votre diplomatie. Personne de challenge, votre goût pour l'innovation vous permet d'être force de proposition. Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et vous souhaitez contribuer efficacement au développement du Groupe Vilogia au sein d'une équipe dynamique et reconnue pour son professionnalisme. Le domaine de la gestion immobilière n'a pas de secret pour vous.