Mission/Activités Au sein du service patrimoine et marchés, vous aurez en charge les missions suivantes : * Participer au pilotage et au suivi des opérations immobilières, * Rédiger des cahiers des charges techniques et faire la mise au point de projets, * Gérer tous types d'achats (fournitures, prestations de services, travaux), * Recenser les besoins des établissements, rédiger les cahiers des charges administratifs et techniques, analyser les offres, négocier les offres avec les fournisseurs * Mener les procédures de marchés dans leur ensemble depuis la publication jusqu'à la notification du marché (procédures adaptées et appels d'offres) : recueillir les besoins des utilisateurs, rédiger les dossiers de consultation des entreprises, analyser les offres, assurer la négociation, rédiger les courriers de notification et de refus, * Assurer la gestion administrative et juridique des marchés immobiliers, * Contribuer aux actions de mise en œuvre de la transition écologique des établissements avec la déclinaison des obligations réglementaires (décret tertiaire, décret BACS..) Pleinement intégré au service Patrimoine et marché, vous serez amené à participer à d'autres missions, notamment sur les marchés de prestations. Compétences * Capacité d'analyse, de synthèse, de négociation et d'organisation * Capacités relationnelles car vous serez l'interface entre les interlocuteurs internes et externes, * Capacités rédactionnelles, * Connaissance des marchés publics dans le domaine immobilier, * Maîtrise des logiciels bureautiques, Vous avez le sens du service, vous savez montrer disponible, à l'écoute et faites preuve de pédagogie. Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre esprit d'équipe sont les conditions d'une parfaite intégration au sein de notre structure. Autonome et doté d'un bon sens de l'organisation, vous êtes force de proposition sur l'optimisation des processus. Informations complémentaires Poste basé à Orléans avec déplacements à prévoir dans les établissements des 4 régions. Titulaire du permis B. Salaire sur 14 mois, à négocier en fonction de l'expérience Horaire temps plein : 39 heures/semaine avec 20 jours de RTT Télétravail 2 jours par semaine Le poste est à pourvoir immédiatement. L'UGECAM Centre est « handi-accueillante » et possède une politique d'accompagnement des travailleurs en situation de handicap.