Référence CSP: 2025-1920177  1 ) Gestion administrative et financière des personnels du ressort de la cour d'appel Le gestionnaire peut être amené à traiter les tâches suivantes : Suivre l'évolution individuelle des carrières (grade, échelon, évaluation et avancement), contrôle des échéances des différentes positions administratives Suivre les divers congés, autorisations d'absence, demandes de temps partiel et les recours s'y rattachant Suivre les heures supplémentaires et des astreintes Validation des demandes RH et des demandes de prise en charge des frais de transport Transmettre aux services ressources humaines de l'administration centrale toutes les informations susceptibles d'affecter la situation administrative des agents  Gestion des mouvements de paye   2) Activités diverses  Rédaction de notes et courriers, traitement du courrier Statistiques Classement et archivage