Présentation du service et de l'équipe Les Pôles de la PEA propose des soins auprès des enfants et de leurs familles. Il dispose, de plusieurs hôpitaux de jours et CMP/CATTP répartis sur le secteur géographique, d'une équipe mobile de pédopsychiatrie couvrant le territoire Vendéen, d'une unité de périnatalité de l'intra hospitalier et autres spécificités... Les enfants accueillis sont en souffrance psychique. Les soins individuels ou de groupe, visent à restaurer l'intégrité psychique et à permettre l'autonomisation, la socialisation et l'épanouissement de l'enfant. Les équipes intervenant sont pluri-professionnelles (infirmiers, éducateurs, cadres, secrétaires, psychomotriciens, psychologues, orthophonistes, assistante de service social, agents des services hospitaliers, ...) et médicales (pédopsychiatres). Les pôles travaillent très en lien avec de multiples partenaires intra établissement (Pédopsychiatrie, Mosaïque, Permanence de soins, Fédération des urgences...) et hors établissement (la pédiatrie, la protection de l'enfance, le médicosocial, l'éducation nationale...) Missions générales : Elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. Contenu du poste : Soins de psychomotricité individuelle et de groupe Activité de l'HJ et du CMP Travail en pluridiciplinarité Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs des soins au quotidien et s'adapter aux organisations et aux besoins des enfants Activités : Interventions et soins en psychomotricité lors de prise en charge de groupes d'enfants et de manière individuelle Organisation des activités et gestion des ressources Organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec le professionnels de santé et les autres partenaires Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur Encadrement des étudiants futurs professionnels Veille professionnelle et développement professionnel continu Diplôme d'état de psychomotricien ü Un parcours d'intégration organisé et sécurisé ü Un collectif « cadre » ressource et chaleureux ü 25 jours de congés annuels + 3 jours + 15 jours RTT sous conditions ü L'opportunité de suivre des formations ü Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne ü Un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) ü Des opérations bien-être pour prendre bien soin de vous ü Un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement pour adopter un mode de vie sain et actif au quotidien ü L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail car c'est bon pour votre santé, pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie (prise en charge de 75% des frais de transport en commun et location de vélo, offre de covoiturage Karos et forfait mobilités durables de 100€ à 300€ par an). ü Une crèche hospitalière ü Un self qui prend soin de nos papilles !