POSTE : Ingénieur Partenariat Stratégique Aerospace & Defense H/F DESCRIPTION : Au sein de l'organisation R&D Industry Aerospace & Defense, vous intégrerez la Recherche et Développement pour l'industrie Aerospace & Defense en charge de la définition et du déploiement des solution Dassault Systèmes spécifiques à cette industrie. Au sein de l'équipe Recherche et Développement pour l'industrie Aerospace & Defense, vous participerez à la définition du portfolio Generative Experiences. Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes projet en charge chez le client de définir et documenter les use cases, la façon de les dérouler en 3DEXPERIENCE, les améliorations à apporter à la solution en relation avec la stratégie de la R&D. Vous ferez également le relai vers la R&D afin de vous assurer de sa compréhension du contexte et des sujets. Poste à pourvoir en CDI, basé à Vélizy-Villacoublay (78) Vos missions · Etre le point « focal » R&D sur les projets client autour des Generative Experiences pour assurer leurs déploiements alignés avec la stratégie R&D · Participer à la résolution de problématiques de déploiement client, en analysant l'impact et la criticité et en proposant des solutions techniques · Participer à l'amélioration continue du portefeuille de solutions de Dassault Systèmes · En collaboration avec les équipes projet chez le client, identifier les écarts de la solution courante avec les besoins clients · Valider les demandes d'évolutions sous forme de spécifications fonctionnelles · Suivre leur réalisation par les différents services de développement R& · Vous serez en contact permanent avec les chefs de produit Dassault Systèmes, les équipes R&D, les équipes Projet Dassault Systèmes et les équipes Aerospace & Defense Industry Vos qualifications · Parcours : Ingénieur Bac +5 ou équivalent · Connaissance des processus aéronautique, et des solutions de Dassault Systèmes. · Anglais courant à l'écrit comme à l'oral Nous rejoindre c'est aussi : Intégrer une entreprise scientifique au coeur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans Principaux avantages et bénéfices : · Environnement multiculturel ; · Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé ; · Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion ; · Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc ; PROFIL :