Le recrutement s'effectue dans le cadre de la succession et de la continuité des missions de l'actuel Responsable Pédagogique titulaire du poste dont le départ en retraite est prévu à la fin du 1er semestre 2025. Le Responsable Pédagogique est membre du Comité de Direction et rapporte directement au Directeur Général. Responsabilités Le Responsable Pédagogique assure l'encadrement et la coordination de l'ensemble des activités pédagogiques en lien avec les équipes en place (Formateurs, Conseillers Formation et Assistantes), dans le cadre et les objectifs fixés. Missions - Organiser les activités de formation continue et alternance avec les exigences des objectifs visés - Organiser la planification et coordonner les équipes pédagogiques - Manager les équipes pédagogiques (internes et externes) - Prévoir et gérer les moyens humains et matériels nécessaires aux activités de formation - Identifier et proposer les besoins d'investissements nécessaires aux formations - Collaborer à tous travaux et projets pédagogiques au sein du réseau des Pôle Formation de la branche - Superviser la veille pédagogique, professionnelle et technique en lien avec les formateurs - Apporter un appui pédagogique et technique aux Conseillers Formation et aux équipes pédagogiquesLe candidat devra démontrer une expérience professionnelle de 5 ans au minimum en qualité de Responsable ou Coordinateur Pédagogique, de préférence pour l'organisation de formations techniques industrielles. Expérience et compétences requises - Maîtriser l'ingénierie pédagogique (concevoir, organiser, planifier des parcours de formation) - Maîtriser la pédagogie de la Formation continue et de l'alternance - Savoir manager des équipes pluridisciplinaires (piloter, encadrer, animer, coordonner.) - Connaître les métiers et emplois dans l'Industrie et/ou la Métallurgie - Connaître le monde industriel - Avoir une expérience en tant que Formateur professionnel