Description du poste : Fonctionnement/organisation du magasin : - Réceptionner physiquement et informatiquement la marchandise provenant des fournisseurs - S'assurer de la bonne mise en stock des marchandises (physique et informatique) - Gérer les stocks pour éviter toute rupture de disponibilité - Préparer les commandes suite aux différentes instructions des clients internes et/ou externes - Expédier les livraisons suite aux directives transmises par le client - Réaliser les inventaires tournants et annuels - Veiller à la bonne tenue du magasin (rangement et nettoyage) - Charger et décharger les véhicules des transporteurs - Gérer et prioriser les demandes des clients par téléphone et par courriel - Respecter la règlementation et les procédures en vigueur - Assurer et suivre le transfert des pièces entre les différents magasins (magasin et logiciel) Gestion de l'outillage : - Gérer les sorties et réintégrations d'outillages - Contrôler l'outillage lors de sa distribution ou de son retour - Alerter dans le cadre de la politique anti-FOD et selon la politique établie les interlocuteurs concernés (les superviseurs, le Responsable Production, le Responsable Assurance Qualité) Collaborer avec le réseau de partenaire : - L'agent logistique sera amené à travailler directement ou indirectement avec l'équipe logistique, le service préparation/lancement et avec le service production ainsi qu'avec les clients externes tels que Transavia, Air Caraïbes et French Blue Description du profil : Compétences techniques : - L'obtention du CACES ou l'autorisation de conduite interne de chariots est obligatoire - La compréhension écrite et orale de l'anglais technique est obligatoire pour pouvoir assurer les échanges avec les différents interlocuteurs Compétences informatiques : (Les compétences peuvent être amenées à évoluer ou à changer) : - Outlook - Excel - SAP - TRAX - ADAGIO - WIN Aptitudes associées : - Sens du service au client - Gestion des priorités et anticipation - Rigueur, méthode et organisation - Esprit d'équipe - Curiosité d'esprit - Force de proposition/propositions d'axes d'amélioration Profil : - La détention du permis B est un préalable à l'embauche