Au quotidien, le pôle s'occupe de la gestion administrative et financière des structures du groupe. Ce poste a pour responsabilité d'épauler le pôle administratif et financier dans la gestion des structures du groupe. Notamment sur les sujets suivants : comptabilité & support du pôle sur le pilotage de l'activité : - gérer la relation avec le cabinet comptable sur la comptabilité des professionnels de santé (suivi des cotisations sociales, des comptes courants des praticiens, gestion des questions fiscales.) - garantir la production de la pré-comptabilité en lien avec la clôture des comptes - gérer les interactions avec les administrations fiscales et sociales, en lien avec le cabinet comptable (URSSAF, impôts, TVA etc.) - soutenir l'équipe sur de l'analyse financière et la production de reportings - assurer un support de premier niveau sur les questions comptables, fiscales et sociales en interne (coordinateurs de site, professionnels de santé.) - développer et améliorer les procédures missions administratives et juridiques : - organiser les assemblées générales des sociétés du groupe - suivre les contrats groupes (assurances, prévoyance, immobilier, contrats de mission.) et le courrier corporate - gérer la partie financière et juridique des installations de nouveaux praticiens (achat de parts, organisation du financement bancaire, suivi des apports, déclarations ordinales et aux organismes sociaux) - gérer les formalités administratives inhérentes aux sociétés du groupe, notamment liées à l'ouverture de nouveaux cabinets : création des nouveaux établissements (SIRET ; création des comptes et contrats nécessaires. ), exonération de CFE, contrats d'assurances. - participer au montage et au suivi des demandes de subventions & dossiers de financement - développer et améliorer les procédures => pour voir l'annonce complète est pour postuler, rdv sur : https://ipso-sante.welcomekit.co/jobs/gestionnaire-administratif-ive-et-comptable?referrer=emploiess A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.