Poste : Missions principales : Le Directeur de Réseau pilote l'activité d'une équipe d'animateurs de réseau sur le terrain, afin de garantir le bon déploiement de la stratégie commerciale et l'excellence opérationnelle sur les points de vente. Il/elle est le lien direct entre le siège, les équipes terrain et les différents services internes. 1. Management d'équipe : Encadrer, animer et accompagner une équipe de plusieurs animateurs de réseau. Fixer les objectifs, assurer leur suivi et motiver les équipes au quotidien. Réaliser les entretiens individuels, identifier les besoins en montée en compétences, organiser les plans de formation. Garantir la cohésion, l'engagement et le bon fonctionnement de l'équipe. 2. Présence terrain et accompagnement des points de vente : Être présent(e) de manière régulière sur le terrain pour évaluer les performances des points de vente. Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des plans d'action. Accompagner les équipes en magasin dans l'application des standards de l'enseigne (merchandising, service client, opérations commerciales...). 3. Formation et développement des compétences : Former les équipes de vente et les animateurs aux méthodes commerciales, aux outils internes, aux nouveautés produits et aux opérations ponctuelles. S'assurer de la bonne compréhension et application des process en point de vente. 4. Coordination avec les services internes : Travailler en lien étroit avec la direction, le marketing, la logistique, l'administration des ventes, et autres départements pour assurer une communication fluide. Faire remonter les informations terrain pertinentes pour améliorer l'offre, l'organisation et la performance globale. 5. Déplacements : Nombreux déplacements hebdomadaires sur les différents points de vente du réseau (régional / national selon la couverture). Poste basé en Alsace, nécessitant une forte mobilité. Profil : H/F Expérience confirmée dans l'animation de réseau retail ou dans un poste similaire avec encadrement d'équipes terrain. Excellentes compétences managériales et sens de la pédagogie. Forte capacité d'organisation, d'analyse et de prise d'initiative. Très bon relationnel, sens de l'écoute, et esprit collaboratif. Mobilité indispensable sur le territoire national, avec une base de travail en Alsace. Dynamique, orienté résultats et client. Compétences clés : Management d'équipe à distance et sur le terrain Formation et accompagnement opérationnel Connaissance du fonctionnement d'un réseau de points de vente Excellente communication interservices Maîtrise des outils de reporting et bureautique (Excel, CRM...) Entreprise : Notre client, grand groupe industriel possédant un réseau de magasins intégrés et franchisés en BtoC, recherche dans le cadre de son développement, son Directeur de Réseau H/F.