Description du poste : Ce poste est avant tout un poste de responsable d'équipe terrain. Nous recherchons un(e) véritable pilier de la direction sur le terrain, un relais et un lien direct entre la direction et l'équipe. C'est la dimension la plus importante du poste, avant même la pratique pédagogique individuelle. Relais et lien direction / terrain Un réel relais de direction : garant(e) de la continuité sur le terrain en l'absence de la direction. - Assure la bonne circulation de l'information dans les deux sens : fait remonter les besoins, observations et difficultés du terrain vers la direction, et fait descendre les décisions et orientations de la direction vers l'équipe Management et organisation de l'équipe terrain Organise concrètement le terrain au quotidien : structure la journée, répartit les tâches, répond en temps réel aux besoins de l'équipe et des enfants. - Porte l'esprit associatif et l'esprit d'équipe qui caractérisent notre structure ; fédère et embarque l'équipe. - Contribue activement à l'épanouissement de l'équipe et porte les professionnelles vers de bonnes pratiques professionnelles. .Qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le challenge ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Éducateur de Jeunes Enfants ? Vous disposez d'une première expérience en tant qu'éducateur de jeunes enfants, idéalement réalisée au sein d'une crèche ? Une bonne gestion du stress, une capacité à faire face à des situations personnelles et familiales difficiles et une bonne maîtrise du relationnel enfants-parents seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous pensez être le candidat idéal, n'hésitez plus ! Nous serons ravis de collaborer avec vous !