Description du poste : Dans le cadre d'un poste en CDI de Chef de chantier, confié par un client spécialisé dans la restauration du patrimoine, la mission est de diriger, sur le terrain, l'organisation, la coordination et le suivi quotidien d'un ou plusieurs chantiers. Sous la responsabilité directe du Conducteur de travaux, le Chef de chantier incarne la référence opérationnelle, garantissant la qualité de l'exécution, le respect des règles de l'art, des délais et de la sécurité.Le poste implique l'encadrement et l'animation d'équipes de maçons, tailleurs de pierre et apprentis, dans un environnement où la préservation et la valorisation du patrimoine bâti sont au cœur des enjeux. Préparer et organiser le chantier, planifier les moyens humains, matériaux et matériels, coordonner les installations et les approvisionnements font partie intégrante des responsabilités.Outre la gestion du quotidien, un fort accent est mis sur le contrôle de la qualité, la prévention des risques et le respect des normes environnementales. La dimension technique occupe une place centrale : maîtrise des procédés en maçonnerie traditionnelle et lecture de plans.Le Chef de chantier assure également le reporting régulier auprès du Conducteur de travaux sur l'avancement, les difficultés techniques, les besoins ou encore les écarts de planning. Le poste requiert un fort esprit d'équipe, un sens de la rigueur et de l'organisation pour mener à bien ces missions dans un environnement exigeant et valorisant, au cœur de la sauvegarde du patrimoine architectural. Description du profil : Le profil idéal présente de solides connaissances techniques en maçonnerie. La capacité à lire et comprendre les plans et documents techniques est indispensable, tout comme l'aptitude à organiser, planifier et anticiper l'ensemble des opérations sur le chantier. Une expérience dans la restauration du patrimoine, la maçonnerie traditionnelle ou les Monuments Historiques représente un atout mais n'est pas obligatoire.Doté(e) d'un leadership naturel, d'une grande rigueur et d'un sens prononcé de l'organisation, le candidat saura encadrer, motiver et faire progresser son équipe. Le souci du travail bien fait, l'exigence de qualité et le sens des responsabilités sont essentiels, tout comme un esprit d'équipe développé et une réelle autonomie sur le terrain. Une capacité à transmettre les savoir-faire et à participer activement à la préservation du patrimoine architectural est attendue. Une expérience d'au minimum 5 ans sur des fonctions similaires est souhaité mais les profils de chefs d'équipe expérimentés, désireux d'évoluer vers une fonction de Chef de Chantier, seront également étudiés. Le permis B est indispensable.