Poste à pourvoir en septembre L'Hôpital NOVO recrute un chef d'équipe incendie (SSIAP2) pour le site de Beaumont/Oise. Présentation de la structure L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV). Acteur incontournable du service public hospitalier d'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières. Présentation du service Le service de sécurité incendie protège 29 bâtiments, 18 Etablissements Recevant du Public (ERP) dont un Centre Hospitalier et il a la surveillance sur 24 Systèmes de Sécurité Incendie. Il est composé de 15 SSIAP (SSIAP1 et SSIAP2). Le service de sécurité incendie fait partie intégrante de la Direction de la Maintenance, de la Sécurité et des Infrastructures (DMSI) où son bâtiment se trouve à Pontoise (Siege social de l'Hôpital NOVO). Identification du poste Relations fonctionnelles Les responsables et encadrants sécurité incendie pour la mise en place des procédures. Les cadres supérieurs de santé/cadres de santé Services techniques/travaux L'ensemble des personnels pour l'information sur les risques incendie. Entreprises de maintenances et vérifications des installations techniques et de sécurité (SSI, DF/DAS, Moyens d'extinction, ASC, Portes Automatiques, contrôle d'accès, etc.). Organismes de contrôles dans le cadre des vérifications périodiques (annuelle, triennale, quinquennale, etc.) des équipements et installations techniques/sécurité. Le SDIS dans le cadre des visites périodiques, contrôles et autres interventions. Missions du poste Activités principales : Le respect de l'hygiène et de la sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie ; Le management de l'équipe de sécurité ; La formation du personnel en matière de sécurité contre l'incendie ; La prévision technique encadrée par les règlements de sécurité (lecture et manipulation des tableaux de signalisation, délivrance des permis feux...) ; L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie ; Effectuer des rondes préventives/sécurité sur l'ensemble du site. Rondes préventives, travaux et chantier. L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ; La direction du poste de sécurité lors des sinistres. Assurer la transmission des informations aux différents membres de l'équipe de sécurité. Veiller au libre accès des passages des services publics (voie engin et voie échelle) et appliquer les consignes en cas de besoin. Participe aux essais des installations techniques et de sécurité lors des visites de la commission de sécurité et/ou bureau de contrôle. Assurer la traçabilité des évènements et interventions réalisés en utilisant les moyens mis à disposition (main courante) Activités spécifiques : Sensibilisation du personnel à la prévention et sécurité incendie. Participation à la formation incendie du personnel de l'établissement. Balisage et sécurisation du site en cas de Plan BLANC, Plan NRBC, ou toute autre intervention/évènement nécessitant la mise en place d'un dispositif de sécurisation particulière. Réaliser certaines actions/missions, sur autorisation du Chef de service de sécurité incendie 5SSIAP3) Renfort sur sites extérieurs (Carnelle etc.) Intervention sur les différents sites : Hôpital général (MPT-ABG-HAD, GUI, STG, SMU, IAS), Pavillon Saint-Laurent, l'ensemble des bâtiments sur le site des Oliviers, CMP Domont, CMP Beaumont, CSAPA Persan. Total : 29 bâtiments. Savoirs faire : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions Observer et rendre compte des situations rencontrées Sensibiliser et informer les personnels et les utilisateurs dans son domaine de compétence Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifique à son métier Prérequis Diplôme de SSIAP1 ou SSIAP2 (recyclage à jour) ou CAP ou BAC Pro Prévention Sécurité ou Brevet Professionnel ATPS PCS1 de moins de 2 ans ou CFAPSE ou PSE1 ou SST en cours de validité. Habilitation électrique H0BO et/ou BS BE manuvre. Compétences requises Expérience professionnelle requise Aptitude et expérience professionnelle dans le métier de la sécurité incendie. Une expérience de deux ans dans un ERP de Type U -1ère, 2ème ou 3ème catégorie ou