POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour l'un de notre client, leader mondial des technologies de l'énergie, un Technicien de Maintenance (F/H). C'est une très belle offre à pourvoir dès que possible en CDI sur Dijon. Reconnue pour son engagement en faveur de l'innovation durable et de l'industrie 4.0, cette entreprise internationale offre un environnement technologique de pointe pour relever les défis énergétiques de demain. Vos responsabilités consisteront à assurer la maintenance (curative, corrective, préventive) des machines ou des installations de production et garantir le respect des consignes de sécurité. Le détail de vos missions est le suivant : - Assurer le bon fonctionnement du parc machines. - Respecter les délais de réalisation des interventions préventives pour éviter les pannes imprévues. - Maîtriser les risques industriels en intervenant dans le strict respect des protocoles de sécurité et des normes en vigueur. - Exercer un devoir d'alerte et de mise à l'arrêt des installations en cas de dérive technique ou de danger critique. - Effectuer les réglages et réparations nécessaires sur les équipements. - Réaliser l'entretien courant des machines pour maintenir leur performance. - Diagnostiquer les problèmes rencontrés sur les équipements. - Contribuer à la modernisation du site en participant activement à l'amélioration continue et au déploiement des nouveaux projets d'investissement. PROFIL : De formation en maintenance industrielle ou équivalente, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Ce poste requiert une solide maîtrise des techniques de maintenance électromécanique. Enfin, vous êtes rigoureux, organisé, avec un bon savoir-être. Ce que vous offre l'entreprise : - Une rémunération globale motivante - Un cadre de travail "Vitrine technologique" : Évoluez dans des usines connectées (Smart Factories) - Un accord d'Intéressement et de Participation historiquement très performant, reflétant la croissance du groupe. - Épargne et Futur : Un Plan d'Épargne Entreprise (PEE) et un PERCO avec un abondement généreux de l'employeur. - Protection sociale complète : Une mutuelle d'excellence et une prévoyance prises en charge à hauteur de 60% à 70% par l'entreprise, offrant une couverture de haut niveau pour vous et votre famille. - Développement de carrière : Accès à des formations certifiantes. A vos candidatures !