POSTE : Technicien de Maintenance - CDI H/F DESCRIPTION : Le groupe Holcim, leader mondial des matériaux de construction, occupe une position de premier plan dans chacune de ses activités (ciment, granulats, béton). En France, Lafarge, filiale du groupe Holcim, compte près de 4 200 salariés et plus de 470 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Nous proposons des matériaux et des solutions innovantes pour construire durablement et contribuer à améliorer les villes : infrastructures, hôpitaux, bureaux, logements collectifs et individuels, maisons basse consommation Engagé dans une démarche d'économie circulaire et de développement durable, le groupe Holcim agit en faveur de la biodiversité, de l'économie d'énergie ou encore de la préservation des ressources naturelles. Lafarge Bétons Pays de Loire est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F en CDI sur le Sud Loire. Interventions à prévoir sur 4 centrales, Ancenis (44), Saint-Herblain (44), Chemillé en Anjou (49) et Cholet (49). Descriptif de poste : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions sont les suivantes : - Monter, installer, entretenir et surveiller les équipements et machines du site - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements - Détecter l'origine d'une panne et établir un diagnostic - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels - Apporter un appui technique à l'équipe de production - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Contrôler la réalisation des sous-traitants - Renseigner les supports pour la traçabilité - Respecter les règles de sécurité Expérience : - De formation technique, vous avez une première expérience significative en mécanique générale / électricité industrielle. Une expérience en électrotechnique est un plus - Vous avez une bonne maîtrise de l'informatique et avez déjà utilisé un outil de GMAO Porfil recherché : - Vous êtes sensibilisé à la sécurité - Vous êtes organisé et autonome - Vous disposez d'un bon relationnel et avez le sens du collectif Pourquoi nous rejoindre ? - Participer à la transformation d'une industrie engagée dans l'innovation et la construction durable - Un environnement de travail collaboratif, - Une ambiance de travail conviviale, - Des opportunités de développement : formation continue, programmes internes de développement, mobilité interne, accompagnement au changement de métier Notre société encourage la diversité sous toutes ses formes et s'est engagée dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. PROFIL :