Technicien / Technicienne agricole (H/F) 16 - Charente
Offre n° 6810757
Technicien / Technicienne agricole (H/F)
16 - Charente
Publié le 16 mai 2025
Grand Marnier est l'un des acteurs historiques du secteur des spiritueux. Nous avons rejoint le Groupe Campari en 2016 (4900 salariés, 50 marques, 16 usines, réseau de distribution en propre dans 16 pays, ventes réalisées dans 190 pays) et incarnons aujourd'hui l'une des marques prémiums de ce groupe. Nous recherchons actuellement un Technicien de maintenance (H/F) pour intégrer notre équipe. Ce poste est basé près de Cognac (16). Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et production, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production ainsi que des bâtiments et utilités. Vos missions seront les suivantes : Effectuer avec rigueur la maintenance corrective et préventive de l'ensemble du matériel de production, des bâtiments, du parc véhicules et des utilités (Sprinkler, chaufferie...); Contribuer à l'amélioration continue des interventions en partageant votre expérience et en apportant un soutien technique aux équipes de production; Assurer une traçabilité des interventions en mettant à jour l'application informatique (GMAO); Gérer les entreprises extérieures ; Jouer un rôle clé dans l'installation de nouveaux équipements et dans l'amélioration constante des équipements existants afin d'en optimiser les performances; Gérer des projets en autonomie (de la demande de devis jusqu'à la réalisation); Propositions d'amélioration sur des anomalies que vous aurez préalablement constatées. Nous recherchons une personne titulaire d’un BAC +2 en Maintenance industrielle, Electrotechnique, CIRA… Expérience de minimum 3 à 5 ans en maintenance dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Compétences techniques nécessaires : Mécanique, Electricité, Hydraulique, Pneumatique, Automatisme, Diagnostic de panne Habilitation électrique A l’aise avec les outils informatiques (Pack office, SAP) Anglais technique Compétences comportementales nécessaires : Rigueur et méthode Sens analytique Bonne communication Force de proposition Pédagogie Esprit d'équipe
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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