Si Carrefour est partenaire de Paris 2024, c\'est parce que nous retrouvons beaucoup de nous dans les valeurs du sport ! Nous aimons les challenges et visons une performance durable : Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur accessible à tous et de s\'affirmer en chef de file d\'une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d\'innover au quotidien pour nos équipes. Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d\'expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir. Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L\'envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise. Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d\'être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous. Le saviez-vous ? Créateur de l\'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s\'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l\'ensemble des activités du magasin en véritable chef d\'entreprise. En tant que véritable chef d\'entreprise, vous prenez la direction et coordonnez l\'ensemble des activités du magasin. Pour vous préparer à ce rôle, vous bénéficierez d\'un parcours d\'ntégration personnalisé et progressif. Ce parcours inclura un binôme avec un Directeur de Magasin expérimenté pour développer vos compétences et vous familiariser avec les spécificités du groupe Carrefour, ainsi qu\'une collaboration avec un Directeur de Territoire sur des missions transverses, vous offrant une vision élargie de la fonction. Vos responsabilités principales : Management d\'équipe et satisfaction client : Vous encadrez une équipe de commerçants en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. Stratégie commerciale et performance économique : Vous définissez et pilotez la stratégie commerciale du magasin, en accord avec les politiques du groupe, afin de stimuler les ventes, optimiser les résultats et garantir la performance économique de votre point de vente. Vous gérez efficacement les ressources humaines. Pilotage économique et rentabilité : Vous analysez les données chiffrées pour piloter l\'activité économique du magasin dans une optique de rentabilité. Politique commerciale et offre produit : Vous définissez, négociez et faites appliquer la politique commerciale relative à l\'offre produit et de service. Supervision des achats et assortiment : Vous supervisez les achats en veillant au respect de la politique d\'assortiment et de marge de l\'enseigne, tout en tenant compte des spécificités locales. Développement des collaborateurs : Vous contribuez à la montée en compétence de vos collaborateurs en étant à l\'écoute et en assurant la liaison avec la direction générale. Accompagnement du dialogue social : Vous accompagnez le dialogue social avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP). Vous bénéficierez d\'un parcours de formation sur mesure pour faciliter votre prise de poste. Les avantages Carrefour : Poste statut cadre - 215 jours travaillés par an Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 12% de remise sur achat Profil recherché : Expérience : Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience dans la direction d\'hypermarchés de grande taille. Management : Vous avez une expérience significative dans l\'encadrement d\'équipes importantes en environnement opérationnel Expertise : Vous possédez une forte expertise en produits frais et une solide maîtrise des relations sociales. Mobilité : Une grande mobilité géographique est requise. Carrefour vous offre l\'opportunité de rejoindre un groupe dynamiqu