Rejoignez Amaelles Gard : Donnez du sens à votre expertise en gestion sociale ! Vous êtes passionné(e) par les chiffres, les ressources humaines et les enjeux sociaux ? Vous recherchez un poste alliant technicité, rigueur et impact humain ? Amaelles Gard, union d'associations de services à la personne regroupant plus de 600 collaborateurs engagés, recrute un(e) Référent(e) Gestion Sociale et Paie (H/F) pour renforcer son équipe RH ! Vous rejoindrez une équipe composée de 7 professionnels ! Ce que nous proposons : * Contrat : CDI à temps complet * Encadrement : Sous la supervision de la Chef de service du Pôle Ressources Humaines * Rémunération : 30 188.64 € annuel selon la CCN BAD, ajustée en fonction de l'ancienneté branche et des diplômes. Vos missions clés : Gestion de la paie et administration du personnel * Gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'environ 25 salariés * Collecte, calcul et contrôle des éléments variables * Vérification des bulletins, intégration des données, réponses aux salariés Contrôler la cohérence et fiabilité des charges sociales de l'ensemble du Groupe * Contrôle des déclarations sociales * Suivi des régularisations et paramétrage du logiciel * Relation avec les organismes partenaires Politique de rémunération et classification des crèches * Application et suivi des dispositions conventionnelles * Création, suivi et mise à jour des outils de contrôle internes Analyse RH et indicateurs * Création et suivi de tableaux de bord (BDESE, effectifs, absentéisme, masse salariale.) en garantissant la fiabilité et la pertinence des données * Enquêtes et études statistiques (NOVA, DAGEMO.) * Transmission des indicateurs selon les besoins des services Votre profil : * Formation : Bac +4/5 en RH, en Gestion Sociale et Paie * Expérience : Minimum 3 ans en paie, en gestion sociale ou RH analytique * Qualités : Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, sens de la confidentialité * Techniques : Maîtrise d'Excel (TCD, formules avancées), connaissance paie et législation sociale Nos avantages : * Engagement pour l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle * Télétravail (selon charte), RTT, possibilité de travailler en 4.5 jours par semaine * Compte Épargne-Temps, Plan d'épargne pour la retraite collectif (PERCO) avec abondement employeur, Retraite supplémentaire * Digiposte * Voiture de service pour déplacements professionnels * Accès à la formation professionnelle * Remises exclusives avec des structures sportives et garages automobiles * Tarifs préférentiels sur des activités culturelles, cartes cadeaux via notre comité social d'entreprise * Organisation d'événements conviviaux (soirée de fin d'année, soirée jaune, karaoké, conférences) * Comité RSE actif, possibilité d'accès en crèche pour les collaborateurs Nous valorisons la diversité et encourageons les personnes en situation de handicap à postuler, afin de garantir l'égalité des chances pour tous les candidats. Rejoignez-nous et contribuez à notre mission tout en développant votre carrière ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 188,64€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel