Responsable Implémentation IA H/F

Responsable Implémentation IA H/F 67 - Sélestat

Postuler à l'offre Responsable Implémentation IA H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable Implémentation IA H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable Implémentation IA H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 6818930
Responsable Implémentation IA H/F

67 - Sélestat - Localiser avec Mappy

Publié le 11 septembre 2026

POSTE : Responsable Implémentation IA H/F DESCRIPTION : Rattaché(é) à la direction sur l'ensemble des métiers et fonctions du cabinet. Le/la Responsable Implémentation IA pilote l'intégration opérationnelle de l'intelligence artificielle au sein du cabinet. Sa mission est d'identifier les usages à fort potentiel, de sélectionner et déployer les solutions adaptées et surtout d'en assurer l'adoption par les équipes afin de générer des gains mesurables de productivité, de qualité et de service client. Le/la Responsable Implémentation IA doit avant tout être capable de transformer les possibilités offertes par l'IA en solutions concrètes, utilisées quotidiennement par les équipes et générant des gains mesurables pour le cabinet. Missions principales Identification et déploiement des usages IA - Analyser les processus métiers et identifier les tâches pouvant être améliorées ou automatisées par l'IA. - Prioriser les projets selon leur impact, leur faisabilité et leur retour sur investissement. - Tester et sélectionner les solutions IA adaptées aux besoins du cabinet. - Piloter leur paramétrage, leur déploiement et leur intégration avec les outils existants. - Construire des assistants, automatisations et workflows adaptés aux différents métiers. Accompagnement des équipes - Former les collaborateurs aux outils et bonnes pratiques de l'IA. - Accompagner les équipes dans l'évolution de leurs méthodes de travail. - Identifier des référents IA au sein des différents services et animer cette communauté. - Créer des guides, modèles, prompts et procédures permettant de diffuser les bonnes pratiques. - Mesurer et développer le taux d'adoption des solutions déployées. Pilotage et performance - Définir une feuille de route IA et suivre son avancement. - Mesurer les gains obtenus : temps gagné, automatisation, qualité, satisfaction utilisateurs. - Suivre les coûts des solutions et leur retour sur investissement. - Assurer une veille active sur les nouveaux outils et usages. - Présenter régulièrement à la Direction les résultats obtenus et les prochains projets. Gouvernance et sécurité - Veiller à la protection et à la confidentialité des données clients. - S'assurer du respect du RGPD et des règles internes du cabinet. - Définir les bonnes pratiques d'utilisation de l'IA. - Travailler avec les prestataires informatiques et éditeurs du cabinet pour sécuriser les intégrations. Indicateurs de réussite - Nombre de processus effectivement améliorés ou automatisés. - Taux d'utilisation des solutions déployées. - Nombre d'heures économisées. - Gains de productivité mesurés. - Retour sur investissement des projets. - Satisfaction des collaborateurs. - Respect des règles de sécurité et de confidentialité. - CDI - Temps plein - Télétravail possible 1 jour/semaine après 1 an, - 13 mois, tickets restaurant, chèques vacances, chèques culture, PEE - Intégration personnalisée et accompagnement par des collaborateurs expérimentés, - Un cadre de travail agréable, une ambiance réellement conviviale et un cabinet qui valorise la progression de chacun. - Fourchette de salaire : 40/55K€ en fonction du profil. PROFIL : - Formation supérieure Bac +5, école d'ingénieur, informatique, data, école de commerce ou formation équivalente. - 3 à 7 ans d'expérience professionnelle, avec une expérience concrète en transformation digitale, automatisation, data ou déploiement de solutions IA. - Bonne compréhension des outils d'IA générative, des API et des solutions d'automatisation. - Une connaissance des métiers de l'expertise comptable, de la finance ou des services professionnels constitue un avantage important. - Forte capacité à comprendre et simplifier des processus métiers. - Capacité à piloter plusieurs projets simultanément. - Très bon relationnel et capacité à embarquer des utilisateurs non techniques. - Curiosité, autonomie, pragmatisme et culture du résultat.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

SWITCH


Fort d'une équipe de 45 collaborateurs, le cabinet intervient sur des missions traditionnelles d'expertise comptable et établissement de bilans, tout comme dans le conseil et l'accompagnement des entreprises : cession, aide à la création ou aux entreprises en difficulté. Ayant su développer de nombreuses compétences et un savoir-faire de qualité pour accompagner les entrepreneurs, artisans, chefs d'entreprise ou professions libérales, le cabinet de comptabilité propose également des service...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : HANDICAP_JOB(déjà vu)

    RESPONSABLE INFORMATIQUE (H/F)

    Randstad professional  - 68 - Colmar

    Nous recherchons pour le compte de notre client un Responsable informatique (F/H) près de Colmar (68) à temps plein statut cadre en contrat.Vos tâches en interne Gestion des systèmes et...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHEF(FE) DE PROJET (H/F/D)

    67 - Schirmeck

    Mission :Il coordonne l'ensemble des activités nécessaires à la mise en oeuvre d'un projet, conçoit et réalise des études de nouveaux produits, solutions industrielles ou de l'amélioration de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Implémentation IA H/F

    Activ RH  - 67 - Sélestat

    POSTE : Responsable Implémentation IA H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de ses activités, un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté à Sélestat recherche un(e) Responsable...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.