Vos responsabilités : Gestion d'un portefeuille clients : Vous gérez l'intégralité des opérations liées à la paie pour vos clients, en veillant à respecter les délais et la réglementation en vigueur. Coordination avec les organismes sociaux : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux pour assurer la conformité des déclarations et des paiements. Préparation des déclarations sociales et DSN : Vous établissez les déclarations sociales, mensuelles et trimestrielles, ainsi que la DSN, avec rigueur et dans les délais impartis. Respect des procédures internes : Vous appliquez les procédures internes et vous assurez de la bonne gestion administrative des dossiers liés à la paie. Suivi de l'activité : Vous réalisez des reportings réguliers et détaillés pour la direction et les clients, afin de suivre les performances et les éventuelles améliorations à apporter. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en gestion de paie et maîtrisez parfaitement les outils et logiciels spécialisés. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens de l'organisation. Ce que nous proposons : Un CDI Un environnement de travail épanouissant, où vous serez soutenu(e) par une équipe dynamique et bienveillante. Des perspectives d'évolution au sein d'un cabinet en forte croissance. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus, postulez !