Comptable Tiers H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 6832877
Comptable Tiers H/F
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
POSTE : Comptable Tiers H/F DESCRIPTION : La Direction Administrative et Financière est à la recherche d'un(e) comptable tiers dans le cadre d'un CDI à temps complet (38h/semaine) pour une prise de poste rapide. Sous la responsabilité de la Responsable Comptabilité Tiers, vos missions seront notamment les suivantes : - Assurer l'encaissement et l'imputation des règlements ; - Gérer la base de données Tiers (création, modification, gestion des RIB) ; - Contrôler et rapprocher les factures fournisseurs sur nos outils dématérialisés (Chorus/Cegid) ; - Préparer et générer des campagnes de règlements fournisseurs ; - Gérer les relances auprès des tiers et le suivi des litiges ; - Analyser, lettrer et justifier les comptes ; - Gérer des factures de travaux ; - Participer aux révisions comptables ; - Gérer le recouvrement des clients ; - Aider à l'élaboration des procédures comptabilité tiers. Nos collaborateurs bénéficient de nombreux avantages, notamment dans les domaines suivants : Santé : - Prise en charge des frais de santé à hauteur de 60%. Restauration : - Prise en charge des tickets restaurants à hauteur de 60% ; - Mise à disposition d'un espace de restauration et proximité de nombreux restaurants ; Transport : - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% ; - Proximité avec la gare de Perrache et l'arrêt de tramway Saint Blandine ; Flexibilité : - Horaires flexibles : plage de présence obligatoire de 9h à 11h30 et de 14h à 16h30 (16h le vendredi) ; - Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine ; Rémunération : -Versement d'un 13e mois ; Vacances : - 27 jours de congés payés ; - 15 jours de RTT ; - Compte Epargne Temps (CET) ; CSE : -Activités sociales et culturelles PROFIL : Savoir (diplôme) : - Bac +2 en comptabilité. Savoir-faire (expérience professionnelle) : - Connaissance approfondie des techniques comptables (impérative) - Maitrise des outils bureautique, et en particulier d'excel (impérative) ; - Compétence en gestion des factures de travaux (appréciée) ; - Connaissance de Cegid XRP Ultimate / Qualiac (appréciée). Savoir-être (qualités personnelles) - Sérieux et rigueur ; - Sens de l'organisation et gestion des priorités ; - Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe ; - Autonomie et force de proposition ; - Enthousiasme et bonne humeur.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2500.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
CCIR Auvergne Rhône Alpes
Les Chambres de Commerce et d'Industrie sont des établissements publics administratifs, directement rattachés au Ministère de l'Économie et au Préfet de la région. La CCI de région Auvergne Rhône-Alpes, c'est 13 CCI territoriales comprenant 500 élus et 1 400 collaborateurs mobilisés pour accompagner et représenter les 450 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services ! Le réseau des CCI propose une offre de service à 360° construite avec et pour les entr...
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