Votre rôle en tant que Responsable des Ressources Humaines F/H portera sur l'ensemble de la gestion des ressources humaines du groupe (100 collaborateurs). Missions Administration du Personnel : * Gestion des entrées/sorties des collaborateurs * Rédaction des contrats de travail * Gestion des absences, congés dans l'outil SIRH * Suivi des dossiers de maladie, accident de travail et de prévoyance * Application de la législation en matière de sécurité (EPI, DUER), rédaction des documents obligatoires et mise à jour en fonction des évolutions * Gestion des visites médicales (programmation des salariés) avec la médecine du travail * Gestion des déclarations annuelles obligatoires (AGEFIPH, Formation, Apprentissage.) Paie : * Préparation des éléments variables de paie et transmission au cabinet * S'assurer des déclarations et des paiements des cotisations auprès des organismes sociaux (en lien avec le cabinet) * Établissement des soldes de tout compte en lien avec le cabinet Développement RH / Performance RH : * Gestion des campagnes de recrutement (rédaction des annonces, choix du canal de diffusion, tri des CV, présélection téléphonique, entretiens d'embauche.) * Gestion et suivi des plans de formation (récolte des besoins, contacts des organismes, choix des organismes, organisation des journées, analyse des retours.) * Gestion et suivi des campagnes des entretiens annuels et professionnels Juridique / Relations sociales : * Gestion et suivi des élections professionnelles * Réalisation de la veille sociale * Préparation des dossiers disciplinaires (de la convocation à la notification) * Relation avec les cabinets (juriste/avocat) dans le cadre des dossiers pré-contentieux/contentieux Reporting RH : * Reporting mensuel (CODIR : tableaux de bord RH (absentéisme, Turn-over, masse salariale.) * Établissement du Budget RH en lien avec le DGA/DAF Profil du candidat * Vous êtes issu de formation BAC+5 en Ressources Humaines * Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste de responsable ressources humaines. * Vous maîtrisez parfaitement SILAE. * Vous faites preuve d'adaptation, de polyvalence et de proximité avec le terrain. Conditions et Avantages Salaire : 50 000€ - 55 000€ Annuel brut + variable Conditions : 38h Hebdomadaires Avantages : Tickets Restaurant ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **