POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de Recrutement Manpower du Lot-et-Garonne accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu de l'industrie agroalimentaire dans l'Agenais, dans le recrutement d'un Technicien de Maintenance H/F en CDI afin de renforcer ses équipes. Au sein du service Maintenance et rattaché(e) au Chef d'équipe Maintenance, vous contribuez au bon fonctionnement des équipements de production et participez activement à l'amélioration de leur performance. À ce titre, vous êtes amené(e) à : - Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les lignes de production ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions de dépannage ; - Identifier les causes des pannes et mettre en oeuvre les actions correctives adaptées ; - Mettre à jour et fiabiliser les données techniques des équipements ; - Apporter un support technique aux équipes de production ; - Être force de proposition dans l'amélioration continue, la sécurité et la performance des installations. Organisation du travail : poste en 3x8. L'entreprise propose un package attractif comprenant : - 13ème mois ; - Participation et intéressement ; - Mutuelle ; - Jours enfant malade ; - Comité d'Entreprise (billetterie, chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Votre profil Titulaire d'un BTS Maintenance Industrielle ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel. Vous disposez idéalement : - Des habilitations électriques à jour ; - De compétences en soudure (appréciées mais non indispensables) ; - D'un bon esprit d'analyse et de réactivité face aux aléas techniques. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez un site industriel dynamique, reconnu pour son savoir-faire et son engagement dans l'amélioration continue. Vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine et bénéficierez d'un environnement propice au développement de vos compétences. Envie de relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant et participez à la performance d'un acteur majeur de l'agroalimentaire. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :