RESPONSABILITÉS : Placé sous l'autorité du Chef de Service et de ses Adjoints, vous serez un acteur clé de la sécurité locale à travers les missions suivantes : - Patrouilles de surveillance pour assurer le bon ordre, la sécurité et la tranquillité sur l'ensemble du territoire. - Présence renforcée auprès des habitants pour répondre à leurs besoins et les orienter efficacement. - Vigilance accrue sur la circulation et le stationnement, avec une prise en charge rapide des véhicules en infraction. - Collaboration active avec les acteurs locaux : commerçants, associations, bailleurs, syndics... - Actions de prévention et sécurisation des espaces publics, notamment dans les immeubles collectifs. - Opérations conjointes avec la Police nationale et participation aux événements municipaux. - Interventions spécifiques (Opération Tranquillité Vacances, prévention de la délinquance...). - Rédaction d'écrits professionnels en lien avec vos interventions. Conditions d'exercice - Horaires : 16h30 - 2h30 - Cycles : Semaine 1 : LMVS - Semaine 2 : MMJ - Brigade composée de 5 agents - Armement : catégorie B1°- B8°- Da - Equipement : caméra piéton - boucliers et casques - Moyens performants : 3 véhicules, 2 scooters 125 cm³, 4 VTT, plus de 100 caméras de vidéosurveillance en évolution constante. PROFIL RECHERCHÉ : En tant que titulaire du grade de gardien-brigadier de Police Municipale, vous possédez une expérience significative en brigade ou dans le domaine de la sécurité publique. Vous maîtrisez les pouvoirs de police du Maire, savez travailler efficacement en équipe et démontrez un sens aigu du service public et des relations humaines. Vous êtes également titulaire du permis B. Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération attractive : régime indemnitaire avec indemnité spéciale de fonction et d'engagement - ISFE (part fixe 30%) + prime semestrielle versée en juin et en novembre + complément indemnitaire annuel - CIA - Un restaurant municipal vous propose un repas complet pour 2,73€ - Un parking gratuit. - 17.5 jours de congés annuels et 9.5 RTT. - Salle de sport équipée + accès piscine - Une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité. - Un accès à une offre complète de loisirs, festivités, voyages et autres prestations d'action sociale. Postulez dès maintenant en adressant votre candidature à Madame le Maire et rejoignez une équipe engagée au service des citoyens !