Vos missions Constituer et mettre à jour les dossiers du personnelPréparer les formalités administratives liées aux embauches et aux départsSuivre les contrats, avenants, périodes d'essai et documents administratifsCollecter et saisir les variables de paie : heures, congés, absences, primes, paniers, déplacementsAssurer le suivi des arrêts de travail et des visites médicalesOrganiser administrativement les formations et suivre les habilitationsDiffuser les offres d'emploi et organiser les rendez-vous de recrutementMettre à jour les tableaux de suivi RHbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici