Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Céline, Camille et Annabelle recherchent pour l'un de leurs client un COORDINATEUR LOGISTIQUE (H/F) pour l'un de client spécialisé dans la conception de batiment agricole, de fenêtres... MISSIONS / ACTIVITES / RESPONSABILITES : Pilotage des flux logistiques et de stockage : -Contrôler les flux de marchandises en respectant les délais imposés et les stocks -S'assurer du regroupement de l'ensemble des pièces composant les bâtiments (charpentes, couvertures, bardage, menuiserie...) -Gérer le déchargement et stockage des pièces fournisseurs : -Gérer l'approvisionnement des postes de travail -Gérer l'évacuation des produits finis des postes de travail vers la zone d'expédition dédiée aux chantiers -S'assurer que les marchandises ne soient pas endommagées pendant le transport. -S'assurer de la qualité des chargements avant départ sur les chantiers -Organiser, en lien avec le service travaux, les transports, les réceptions. -Participe à l'inventaire Encadrement d'équipe : -Animer et coordonner les activités -Evaluer la performance d'équipes et remonter les informations au N+1' -Evaluer et définir les besoins de recrutement en lien avec le directeur de production -Transmettre les compétences aux nouveaux arrivants. Poste à pourvoir sur du long terme Rémunération en fonction du profil Vos avantages chez INTERACTION BRESSUIRE : * Le parrainage via l'application MERCIII ( jusqu'à 150 euros) * Le compte épargne temps CET ( 5% d'abondement ) * Dématérialisation des bulletins et contrats * Equipements de protection individuelles logotés Interaction CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES : - Organisé et rigoureux pour pouvoir gérer les flux de l'entreprise. - Être un bon communicant et savoir se faire écouter, mais aussi se faire entendre. - Prioriser ses activités, planifier son travail et adapter ses actions en intégrant les contraintes/aléas - Maîtriser les process logistiques (pilotage des flux, gestion des stocks) et les indicateurs de performance logistique