Offre n° 6860461
Electricien H/F
50 - Saint-Lô - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 septembre 2026
Spécialisée dans tous les secteurs d'activité, SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi : intérim, CDD. Nous mettons en oeuvre tous les moyens nécessaires et indispensables pour répondre à vos attentes et vous accompagner au mieux dans vos recherches d'emploi. Travailler avec SIM c'est bénéficier : - De différentes aides (via FASTT) : mobilité, logement, garde d'enfants, service - D'une mutuelle santé / une prévoyance - D'un CET, Compte Epargne Temps qui rémunère votre épargne à 5% - De la possibilité d'acompte sous 48 heures (sous réserve d'un justificatif de l'entreprise) - De l'accompagnement d'un interlocuteur spécifique pour toutes vos questions administratives - De notre connaissance de notre bassin d'emploi, de l'économie ainsi que de la vie locale et associative Dans le cadre d'une entreprise dynamique située à Saint-Lô, spécialisée dans le secteur industriel, nous recherchons un électricien. Au sein de ce poste, vous serez chargé de réaliser le tirage de câbles ainsi que les raccordements. Le candidat devra être formé dans le domaine et dans l'idéal être titulaire des habilitations électriques ainsi que l'habilitation au travail en hauteur. Vous êtes impérativement disponible pour effectuer du grand déplacement. Vous devez être titulaire du e conduire valide. Travail du lundi au jeudi sur chantier à Chartres sur 3 semaines. Rémunération à définir en fonction du profil. Expérience requise : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité et vous avez une expérience réussi sur le même type de poste.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Salaire
- De 12.31 à 14 EUR ( euros) par HEURE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
SIM Emploi
Nous sommes spécialisés à la fois dans l'apport global mais aussi individualisé de solutions en ressources humaines. Nos champs d'expertises vont de l'intérim au placement (CDD, CDI) en passant bien évidemment par le recrutement, la formation, l'administration de la paie ainsi que le conseil et l'accompagnement en RH.
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