ASSISTANT DE DIRECTION (H/F) - CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE CAGNES-SUR-MER 06 - Alpes Maritimes
Offre n° 6871304
ASSISTANT DE DIRECTION (H/F) - CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE CAGNES-SUR-MER
06 - Alpes Maritimes
Publié le 01 novembre 2024
Référence CSP: O006240/530001609 Le Centre Communal d'Action Sociale de la ville de Cagnes-sur-Mer est chargé de la mise en uvre de la politique sociale communale. Le rejoindre, c'est travailler au côté de près de 50 agents réunis autour d'un seul et même objectif : apporter une aide et un soutien aux personnes en difficulté, en particulier aux familles, aux personnes âgées, aux personnes handicapées, aux personnes sans-abris ou en situation de précarité. Etablissement public administratif, notre établissement est structuré en 4 directions : les moyens généraux, le logement hébergement, la vie des séniors et autonomie et la cohésion sociale. En qualité d'Assistant de direction ; - Vous assurez la gestion et la réalisation de travaux de bureautique du secrétariat de direction ; - Vous organisez la vie professionnelle du directeur et de la vice-présidente ; - Vous développez la communication interne et externe de l'établissement. En lien avec les organismes spécifiques extérieurs, les agents, les responsables et les élus du CCAS, vos missions sont les suivantes ; - Enregistrement et rédaction de courriers, de compte rendus et de rapports ; - Suivi de conventions ; - Construction et suivi de tableaux de bord ; - Planification de réunions et de commissions ; - Accueil physique et téléphonique du public ; - Suivi des projets transversaux au sein de l'établissement ; - Création de supports de communication ; - Alimentation du site internet et des réseaux sociaux ; - Construction et réalisation du bilan d'activité du CCAS. - Poste à pourvoir dès que possible ; - Emploi à temps complet ; - 37h30/semaine + 25 jours de congés annuels et 12 RTT ; - Dépassements d'horaires ponctuels ; - Rémunération statutaire + RIFSEEP ; - Prime de fin d'année ; - Participation contrat labellisé de mutuelle : 20/mois ; - Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun ; - Forfait " mobilité durables " sur trajet domicile/travail ; - Offres de loisirs, sport et culture pour le personnel adhérent au COS ; - Possibilité de déjeuner en cantine scolaire ou repas à emporter.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Centres communaux d'Action Sociale
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