Structure d'accueil pour Mineurs Non Accompagnés (MNA) et Jeunes Majeurs - Département de l'Essonne (91) Association Aurore - Ouverture en janvier 2026 L'Association Aurore, acteur majeur de la lutte contre l'exclusion et de l'accompagnement social, ouvre en janvier 2026; Rattaché(e) au Chef de service de la structure, vous contribuerez à l'amélioration de l'accès aux soins et au bien-être global des jeunes accompagnés. Il/elle intervient en lien étroit avec l'équipe éducative et les partenaires sanitaires afin de favoriser la compréhension, l'adhésion et la continuité des parcours de santé. Principales missions : - Médiation et accompagnement en santé - Évaluer les besoins en santé somatique et psychique des jeunes, en tenant compte de leur parcours, de leur histoire et de leurs vulnérabilités. - Faciliter l'accès aux droits et aux soins : ouverture et suivi des droits, orientation vers les dispositifs et professionnels adaptés. - Accompagner les jeunes dans leurs démarches de soins (prise de rendez-vous, accompagnement physique si nécessaire, compréhension des prescriptions et suivis). - Jouer un rôle d'interface entre les jeunes, les professionnels de santé et l'équipe éducative, en veillant à la bonne circulation de l'information dans le respect du secret professionnel partagé. - Prévention et promotion de la santé - Mettre en oeuvre des actions individuelles et collectives de prévention (hygiène, santé sexuelle, addictions, alimentation, sommeil, santé mentale, etc.). - Sensibiliser les jeunes à la connaissance de leur corps, au fonctionnement du système de santé et à l'importance du suivi médical. - Favoriser l'autonomie des jeunes dans la gestion de leur santé et de leurs démarches médicales. - Travail en réseau et coordination - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs du champ sanitaire et médico-social (CMP, PASS, hôpitaux, centres de santé, associations spécialisées). - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et contribuer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des jeunes. -Assurer une traçabilité des accompagnements réalisés et participer à l'évaluation des actions mises en place. - Formation ou expérience dans les domaines de la médiation santé, du travail social, de la santé publique ou du médico-social. - Bonne connaissance des dispositifs de santé et d'accès aux droits, idéalement auprès de publics migrants ou en situation de précarité. - Capacités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à un public jeune et multiculturel. - Sens du travail en équipe, autonomie et capacité d'initiative. - La maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères constitue un atout. - Goût pour le travail en équipe - Créativité et force de proposition - Sens de l'écoute, disponibilité et pédagogie - Qualité relationnelle - Capacité d'adaptation - Gestion et prévention des conflits - Capacité d'analyse des situations et prise de recul