POSTE : Fiscaliste H/F DESCRIPTION : Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. Vos missions au sein de l'équipe Au sein de la Direction de la Fiscalité, et de l'équipe Fiscalité clientèle, vos missions seront les suivantes : - Conseil aux directions de Développement de BPCE et de ses filiales s'agissant des aspects fiscaux relatifs aux nouveaux produits proposés à la clientèle (adaptation du produit en fonction des aspects fiscaux propres à la catégorie de clientèle visée, validation des documents contractuels et commerciaux ; validation des aspects TVA de la tarification client) ; - Conseil aux Directions de Développement de BPCE et de ses filiales s'agissant des problématiques fiscales de la clientèle ; - Veille réglementaire concernant le régime fiscal des produits bancaires et assurance et la fiscalité des clients du Groupe en vue d'une déclinaison opérationnelle. - Réalisation d'études fiscales et participation à la diffusion et l'actualisation de la culture fiscale de l'entreprise - Gestion de projet (mise en oeuvre du contrôle de la mono détention de produits d'épargne réglementée par exemple) Vos atouts pour réussir Vous avez : - Une formation en fiscalité de type Master 2 spécialisé ou DJCE - Une expérience de 3/4 ans en tant que fiscalité, idéalement en banque - Une expérience avérée en gestion de projet - Une forte appétence pour les chiffres - Une parfaite maîtrise de PowerPoint et bases de données fiscales - De bonnes aptitudes en communication orale et écrite, précision, sens de l'analyse et de l'organisation - Un anglais courant Cette offre est faite pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs - Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d'accompagnements sur-mesure (parcours d'upskilling / reskilling, LinkedIn Learning) - Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux - Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d'action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte. - Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d'équilibre des temps de vie, de santé au travail Mais aussi - 10 jours de télétravail par mois avec une subvention mensuelle de 22 Euros - Une carte ticket-restaurant de 9,8 Euros par jour de télétravail - 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés) - 64,2% de prise en charge des frais de transport - Un dispositif d'épargne salarial attractif avec système d'abondement de 2500 Euros annuel - Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 % - Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille ! NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera : - 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations - 1 à 2 entretiens métiers A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail. En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap PROFIL :