Descriptif du poste:\n\nLe Groupe BOUCHEZ recrute son/sa futur(e) Chargé(e) de Missions RH généraliste.\nRattaché(e) directement à la Direction, vous intervenez de manière transversale auprès des différentes sociétés et managers du Groupe. Vous prenez en charge les principaux sujets RH du quotidien et contribuez à la structuration et à l'amélioration de nos pratiques.\nVos missions :\n* Recrutement : diffusion des annonces, sourcing, présélection, entretiens, suivi des candidatures et relations avec les partenaires de recrutement ;\n* Intégration des collaborateurs : préparation et suivi des parcours d'intégration et des périodes d'essai ;\n* Administration du personnel : contrats, avenants, absences, congés, mutuelle, prévoyance et suivi administratif des dossiers salariés ;\n* Paie : préparation, contrôle et transmission des éléments variables en lien avec notre cabinet comptable ;\n* Formation : identification des besoins, organisation et suivi du plan de développement des compétences et relations avec les OPCO ;\n* Relations sociales : préparation et suivi des différents sujets sociaux en lien avec la Direction et nos conseils externes ;\n* Disciplinaire et droit social : préparation et suivi des dossiers en appui de la Direction et des managers ;\n* Administratif : tenue des dossiers salariés, suivi des effectifs, absences, turnover et principaux indicateurs RH, gestion parc véhicule le cas échéance en gestion;\n* Support aux managers : accompagnement opérationnel sur les problématiques RH courantes ;\n* Participation aux différents projets RH et organisationnels du Groupe.\nLe poste est basé à Lesquin ou de préférence à Fréthun, avec déplacements rares sur les implantations du Groupe à travers le Hauts-de-France\nLe Package :\nCDI _ Statut ETAM\n39h / semaine\nRémunération fixe : à partir de 34K€\nTitres Restaurant : pris en charge à 60% \nMutuelle Pro BTP Famille prise en charge à 60%\n\nProfil recherché:\n\nDiplômé(e) par une formation en Ressources Humaines ou Droit social, vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur des fonctions de RH généraliste.\nVous détenez une bonne connaissance en administration du personnel et droit du travail.\nUne connaissance de la paie et des environnements multi-sites constitue un véritable atout.\nVous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation, discrétion et rigueur.