Descriptif du poste:\n\nFoncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Gestionnaire Copropriété / Régisseur d'ASL à temps partiel F/H en CDD à Mandelieu !\nAvec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international.\nNotre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.\nVos futures missions et responsabilités\nRattaché.e à notre agence de Mandelieu-la-Napoule, vous intervenez directement au sein d'une Association Syndicale Libre (ASL) en qualité de correspondant.e privilégié.e sur site.\n\nDédié.e à un seul client, vous êtes garant.e du bon fonctionnement quotidien du domaine et assurez l'interface entre l'ASL, ses représentants, les résidents, les prestataires et les différents intervenants extérieurs.\n\nVotre poste combine ainsi présence opérationnelle sur le terrain, suivi technique, coordination des prestataires et gestion administrative.\n\n\n1. Gestion et suivi opérationnel du domaine\n* Superviser les activités et interventions des différents prestataires : espaces verts, éclairage, nettoyage, enlèvement des déchets, débroussaillage, curage des bassins et réservoirs.\n* Assurer la surveillance des différents réseaux et équipements du domaine : eaux usées, eaux pluviales, bassins de rétention, vallons, fossés.\n* Effectuer les contrôles nécessaires à la suite d'événements climatiques particuliers : orages, vents violents, fortes pluies, neige.\n* Planifier et suivre les interventions spécifiques ou ponctuelles.\n* Veiller au bon fonctionnement général du site et assurer une présence opérationnelle auprès des différents interlocuteurs.\n2. Suivi administratif et budgétaire\n* Préparer et transmettre les demandes administratives nécessaires.\n* Vérifier et valider les factures en lien avec le trésorier du Bureau avant leur règlement.\n* Participer au contrôle de la bonne exécution du budget.\n* Préparer les réunions du Bureau et y participer à la demande de ses membres.\n* Assurer le contrôle et la mise à jour des bases de données et fichiers relatifs aux résidents.\n3. Gestion des équipements et de la piscine\n* Suivre les entreprises chargées de l'entretien et du nettoyage de la piscine et des locaux sanitaires.\n* Organiser le suivi de la mise en service et de l'ouverture annuelle des installations.\n* Veiller au suivi des contrôles d'accès et de fréquentation.\n* Participer à la prévention et au traitement des incivilités.\n* Suivre les contrôles sanitaires des eaux de\n\nProfil recherché:\n\nVous aujourd'hui :\n* Vous disposez idéalement d'une expérience en gestion de copropriété, gestion de résidence ou régie de site ; nous sommes également ouverts à des profils issus d'environnements proches\n* Vous êtes organisé.e, autonome, rigoureux.se et réactif.ve, avec une réelle capacité à gérer les priorités et les imprévus\n* Vous appréciez la présence terrain, le suivi des prestataires et savez être l'interlocuteur privilégié des différents acteurs du domaine\n* Vous avez le sens du service et de la relation client, et êtes à l'aise dans la coordination de différents interlocuteurs\n* Vous recherchez un poste polyvalent, alliant suivi opérationnel, technique et administratif\nChez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus.\nEn un mot : Rejoignez Foncia !\nProcessus de recrutement\nNous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : \n1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions\n2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement\n3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.