Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Responsable d'exploitation (H/F). - Management d'équipe : Vous encadrerez une équipe de 20 collaborateurs travaillant en horaires 3/8, composée de salariés et de sous-traitants (maçons fumistes). - Coordination et supervision : Vous veillerez à l'organisation des opérations sur site pour garantir le respect des délais et des normes de qualité. - Gestion de la relation client : Vous serez l'interlocuteur principal des clients, en assurant un suivi efficace et en veillant à leur satisfaction tout au long des projets. - Planification et gestion des équipes : Organisation du planning, gestion des absences et imprévus, suivi des sous-traitants. - Suivi technique et organisationnel : Encodage des pointages, rapports, gestion des outils, et maintenance de premier niveau (électromécanique). - Sécurité et conformité : Application stricte des règles HSE, suivi des procédures et optimisation des ressources, respect des normes de sécurité (exigences VCA), Inspections périodiques des lieux de travail, gestion des accidents et incidents - Analyse des risques et élaboration des Plans de Projet (PDP). - Suivi administratif et financier : Pré-facturation, suivi de contrat, reporting, indicateurs et participation aux réunions - Environnement: Respect des règles de tri des déchets. ompétences techniques (Hard Skills) : - Diplôme BTS (Bac+2) à ingénieur (Bac+5) dans un domaine technique. - Expérience significative dans le secteur du BTP ou de l'industrie lourde. - Maîtrise du français indispensable ; une bonne connaissance de l'anglais, et éventuellement du néerlandais, est un atout. - Expertise en outils informatiques tels que Word, Excel, et Outlook. - Formation technique dans le BTP, avec une spécialisation en gestion d'équipe. Compétences comportementales (Soft Skills) : - Sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions. - Leadership charismatique avec autorité naturelle. - Excellent relationnel et aptitude à créer des liens efficaces. - Organisation, rigueur et fiabilité. Ce que l'entreprise vous offre: - Formation personnalisée : Une intégration d'un à deux mois pour vous familiariser avec nos méthodes et nos projets. Prenez part à cette aventure professionnelle stimulante et apportez votre expertise au succès de nos projets ambitieux ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap