Contexte :  Nous recherchons plusieurs testeurs pour renforcer l'équipe "qualification fonctionnelle" dans le cadre du développement des nouvelles fonctionnalités des systèmes centralisés de liquidation et de paiement. Missions : - S'approprier les spécifications des applications du programme ainsi que le fonctionnement de l'écosystème ; - Réaliser des tests à la fois techniques et fonctionnels : Une véritable appétence sur les connaissances fonctionnelles est souhaitée, en particulier pour une bonne appropriation du cheminement des différents processus métier et une maitrise de l'impact des anomalies déclarées lors des Tests...; - Constituer les jeux de données, élaborer les scénarios de tests en fonction des exigences métier prédéfinies, procéder à l'exécution des tests et déclarer les anomalies en mesurant leur degré de sévérité ; - Réaliser le procès-verbal des résultats et assurer le reporting auprès des équipes, notamment auprès de la maitrise d'ouvrage en charge d'une vérification ultime... - Formation : Bac +3/5 en informatique ou en système d'information... - Expérience significative en qualification fonctionnelle ou technico-fonctionnelle, idéalement acquise sur des systèmes de liquidation ou de paiement ; - La connaissance des Groupes de Protection sociale ou de la retraite complémentaire serait un plus Compétences techniques : - Outillage de Tests (type squash TM) - Méthodologies de test (par exemple Agile) - Bonnes compétences analytiques et de communication. - Familiarité avec des outils de gestion de tests (comme Jira, Test Rail, etc.) - Socle d'exécution des applications SOLAR : Jboss, PostgreSQL, Java, Spring Batch, IBM ODM (Moteur de règles) - CDI statut Cadre - Salaire Fixe + Prime vacances ; - 11 RTT, 2 CP supplémentaires par an sans condition d'ancienneté - Carte Swile à 9€ par jour - Participation mutuelle, transport, prévoyance, CET, CSE, - Primes de cooptation - Programme de formation interne