Descriptif du poste: Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Comptable / Gestionnaire Paie pour accompagner un point de vente de 110 collaborateurs, avec intervention sur un second magasin. Vos missions principales Administration du personnel & Paie Élaboration des bulletins de paie (environ 110 paies + 10 paies pour un autre magasin) Rédaction des contrats de travail Préparation et suivi des procédures administratives en Ressources Humaines Gestion des relations avec la mutuelle et la prévoyance Suivi administratif du personnel en lien avec le cabinet comptable Comptabilité Renfort sur la comptabilité fournisseurs (base + fournisseurs directs locaux) Vérification rigoureuse des factures : conformité entre livraisons, paiements et règlements Contrôle des échéances et des paiements avant validation Organisation du temps de travail 42 heures hebdomadaires 39h sur un magasin 3h sur un autre magasin Horaires : 8h30 - 16h30, du lundi au vendredi Profil recherché: Profil recherché Profil consciencieux, rigoureux et humain Sens du service et bon relationnel À l'aise dans le travail en lien avec un cabinet comptable Bonne capacité d'analyse et de contrôle Expérience appréciée, idéalement en grande distribution Poste clé au sein de l'organisation, nécessitant fiabilité, discrétion et implication.