Dans le cadre de la mise en œuvre du projet d’établissement, la démarche d’amélioration de la qualité et sous l’autorité de la direction et par délégation des Responsables de service, l’infirmier (e) assure l’analyse de la situation, l’organisation, la réalisation des soins infirmiers et leur évaluation, de dépistage, de formation et d’éducation à la santé centrées sur le résident. Il ou elle : ·      Réalisera les soins infirmiers ·      Prendra en charge la surveillance des résidents ·      Réalisera les pansements ·      Préparera les piluliers des différents secteurs ·      Préparera et administrera les traitements et l’alimentation par sonde de gastrotomie ·      Participera à la surveillance des secteurs du CSRE, en encadrant les activités des aides-soignants. ·      Assurera le lien entre les différents acteurs effectuant le travail de nuit : l’équipe Aides-Soignants, médecins et cadres d’astreinte * Participera au suivi des Projets Personnalisés des Résidents Formation         Connaitre les soins techniques infirmiers (VAC Thérapie, Nutrition entérale)         Référentiel de compétences         Procédures d’hygiène et de sécurité Savoir-Faire : ·         Utiliser le logiciel patient informatisé ·         Évaluer l’état de santé et le degrés d’autonomie de la personne ·         Identifier les situations d’urgence et y faire face par des actions adaptées ·         Créer une relation de confiance avec le patient ·         Travailler en équiper interprofessionnelle Savoir-être * S’investir et travailler efficacement dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire visant à la prise en charge globale du résident (écoute, respect, prise de parole efficace…) * Être à l’écoute, bien traitant et respecter les résident * Réaliser les actes de soins infirmiers dans le respect des prescriptions médicales et des règles d’hygiène et de sécurité, * Être dynamique, réactif et être force de proposition * Être discret, Savoir respecter la confidentialité et le secret professionnel.